Chuyên Viên Tuyển Dụng (Yêu Cầu Kinh Nghiệm 2 Năm)
Công ty TNHH Đầu tư và Thương mại JDR Việt Nam
262 Bà Triệu
Hết hạn
Xóa tin
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
8 - 10 Triệu
Khu vực:
Hà Nội
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Khác
Mô tả công việc
Công tác Tuyển dụng:
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và lên kế hoạch tuyển dụng.
Cập nhật dữ liệu thông tin nhân sự được tuyển dụng và lưu trữ hồ sơ ứng viên.
Phối hợp với trưởng bộ phận đánh giá ứng viên sau thời gian thử việc có đạt/không đạt yêu cầu để có quyết định tiếp tục tuyển dụng hay dừng tuyển dụng.
Tìm kiếm, sàng lọc tổng hợp hồ sơ ứng viên.
Tổ chức phỏng vấn tuyển dụng.
Lên kế hoạch & phối hợp triển khai thực hiện hoạt động hội nhập và tiếp đón nhân viên mới.
Đàm phán, chốt ứng viên, thông báo kết quả tuyển dụng cho ứng viên.
Soạn hợp đồng thử việc, theo dõi gia hạn hợp đồng lao động cho nhân viên.
Công tác hành chính:
Quản lý, cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị cho các Phòng/ban
Bao quát, theo dõi các hoạt động vệ sinh, thực hiện 5s.
Thực hiện các báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu và các công việc khác theo phân công của các cấp quản lý.
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và lên kế hoạch tuyển dụng.
Cập nhật dữ liệu thông tin nhân sự được tuyển dụng và lưu trữ hồ sơ ứng viên.
Phối hợp với trưởng bộ phận đánh giá ứng viên sau thời gian thử việc có đạt/không đạt yêu cầu để có quyết định tiếp tục tuyển dụng hay dừng tuyển dụng.
Tìm kiếm, sàng lọc tổng hợp hồ sơ ứng viên.
Tổ chức phỏng vấn tuyển dụng.
Lên kế hoạch & phối hợp triển khai thực hiện hoạt động hội nhập và tiếp đón nhân viên mới.
Đàm phán, chốt ứng viên, thông báo kết quả tuyển dụng cho ứng viên.
Soạn hợp đồng thử việc, theo dõi gia hạn hợp đồng lao động cho nhân viên.
Công tác hành chính:
Quản lý, cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị cho các Phòng/ban
Bao quát, theo dõi các hoạt động vệ sinh, thực hiện 5s.
Thực hiện các báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu và các công việc khác theo phân công của các cấp quản lý.
Quyền lợi được hưởng
Mức lương: 8.000.000đ - 10.000.000đ /tháng (thỏa thuận theo năng lực)
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHYT theo đúng Quy định của Pháp luật,
Tham gia các hoạt động của công ty: sinh nhật, liên hoan, sự kiện, year end party,...
Ưu đãi mua sản phẩm thương hiệu.
Nghỉ và thưởng lễ theo chế độ Công ty (Tết Dương lịch, 08/03, 30/04, 01/05, 02/09, Tết Âm lịch...)
Nghỉ phép 12 ngày/ năm theo quy định của Công ty
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHYT theo đúng Quy định của Pháp luật,
Tham gia các hoạt động của công ty: sinh nhật, liên hoan, sự kiện, year end party,...
Ưu đãi mua sản phẩm thương hiệu.
Nghỉ và thưởng lễ theo chế độ Công ty (Tết Dương lịch, 08/03, 30/04, 01/05, 02/09, Tết Âm lịch...)
Nghỉ phép 12 ngày/ năm theo quy định của Công ty
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện.
Yêu cầu kỹ năng
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tuyển dụng
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, có liên quan
Độ tuổi từ năm 2000-1990
Có kiến thức về quy định pháp luật liên quan đến tuyển dụng và lao động.
Hiểu biết về nguồn cung ứng lao động, thị trường lao động và các xu hướng tuyển dụng hiện tại.
Sử dụng thành thạo các công cụ và phần mềm liên quan đến tuyển dụng cũng như các nền tảng tuyển dụng như TopCV, Indeed, LikerdIn, v.vv..
Có khả năng phân tích thông tin hồ sơ ứng viên và ra quyết định sàng lọc.
Quản lý thời gian hiệu quả để xử lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc.
Có khả năng giao tiếp mạch lạc, trình bày ý tốt để phục vụ cho quá trình làm việc cùng đồng nghiệp, ứng viên cũng như cấp quản lý.
Có tính kỷ luật trong việc theo dõi các deadline và bảo đảm rằng quá trình tuyển dụng diễn ra suôn sẻ.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, có liên quan
Độ tuổi từ năm 2000-1990
Có kiến thức về quy định pháp luật liên quan đến tuyển dụng và lao động.
Hiểu biết về nguồn cung ứng lao động, thị trường lao động và các xu hướng tuyển dụng hiện tại.
Sử dụng thành thạo các công cụ và phần mềm liên quan đến tuyển dụng cũng như các nền tảng tuyển dụng như TopCV, Indeed, LikerdIn, v.vv..
Có khả năng phân tích thông tin hồ sơ ứng viên và ra quyết định sàng lọc.
Quản lý thời gian hiệu quả để xử lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc.
Có khả năng giao tiếp mạch lạc, trình bày ý tốt để phục vụ cho quá trình làm việc cùng đồng nghiệp, ứng viên cũng như cấp quản lý.
Có tính kỷ luật trong việc theo dõi các deadline và bảo đảm rằng quá trình tuyển dụng diễn ra suôn sẻ.
-
Quản Lý Cửa Hàng Flying Tiger (Lotte Mall) CHI NHÁNH HÀ NỘI - CÔNG TY CỔ PHẦN MAISON RETAIL MANAGEMENT INTERNATIONAL 10 - 15 Triệu
-
Nhân Viên Bán Vé Máy Bay Và Làm Visa Cho Khách Nước Ngoài (Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm) Công Ty Cổ Phần Nụ Cười Việt Thỏa thuận