Internal Communication Manager - Around $2000

1. Nghiên cứu, tổng hợp, phân tích và tham mưu tới Ban lãnh đạo các đường hướng phát triển văn hóa doanh nghiệp và truyền thông nội bộ theo chiến lược phát triển của công ty.
2. Đảm bảo thông tin thông suốt trong nội bộ công ty:
- Giúp nhân viên hiểu rõ hệ thống tư tưởng, tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, những mực văn hóa & hành vi ứng xử phù hợp với hình ảnh thương hiệu của công ty;
- Lắng nghe, nắm bắt những vấn đề, nguyện vọng của CBNV. Truyền đạt lại để Ban Lãnh đạo có những hỗ trợ kịp thời, cải thiện chất lượng công việc và đời sống cho CBNV;
- Truyền tải chính xác và đầy đủ 5 giá trị cốt lõi của công ty tới CBNV;
- Phối hợp với các bộ phận khác để gia tăng hiệu quả truyền thông giữa các bộ phận.
3. Tăng tính gắn kết của CBNV với nhau và tăng sự gắn bó của CBNV với tổ chức:
- Tổ chức các sự kiện, chương trình hoạt động mang giá trị tinh thần tới CBNV theo đúng giá trị cốt lõi của của tổ chức;
- Tăng sự hiểu biết, niềm tự hào của CBNV với văn hóa doanh nghiệp.
4. Truyền thông thương hiệu tuyển dụng
- Phối hợp với bộ phận tuyển dụng trong việc xây dựng các kênh tuyển dụng nhằm nâng cao hình ảnh thương hiệu tuyển dụng uy tín, tăng hiệu quả hoạt động tuyển dụng.

Competitive salary and wages (willing to negotiate)
,#Join free club activities such as: yoga, books, music,..
,#Unlimited chance of being promoted based on employee’s performance

Quản Trị Nhân Lực, Tổ Chức Sự Kiện, Truyền Thông, Marketing, Điều Phối Sự Kiện