Quản Lý Cửa Hàng/Cửa Hàng Trưởng
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Sado
Phố Ghẽ, Tân Trường , Cẩm Giàng, Hải Dương
Còn 2 ngày để ứng tuyển
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
12 - 20 Triệu
Khu vực:
Hải Dương
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Khác
Mô tả công việc
- Quản lý hình ảnh cửa hàng: Trưng bày, trang trí, vệ sinh,... cửa hàng đảm bảo sự chuyên nghiệp
- Quản lý hàng hóa và tài sản cửa hàng: Kiểm kê, xuất - nhập - tồn kho; công cụ, dụng cụ, máy móc,... của cửa hàng
- Quản lý nhân sự: Tuyển dung, đào tạo và đánh giá nhân viên; sắp xếp ca làm việc, chấm công, xây dựng văn hóa, môi trường làm việc,...
- Thực hiện công việc khác theo sự phân công của Quản lý khu vực
- Quản lý thu chi: Doanh thu, chi phí,... cửa hàng
- Quản lý báo cáo: Phân tích, giải trình, thực hiện các báo cáo định kỳ
- Quản lý dịch vụ khách hàng: Tư vấn, phục vụ,...đảm bảo trải nghiệm khách hàng
- Làm xoay ca linh hoạt:
+ Ca 1: 07h30-15h00
+ Ca 2: 14h00-21h30
- Quản lý hàng hóa và tài sản cửa hàng: Kiểm kê, xuất - nhập - tồn kho; công cụ, dụng cụ, máy móc,... của cửa hàng
- Quản lý nhân sự: Tuyển dung, đào tạo và đánh giá nhân viên; sắp xếp ca làm việc, chấm công, xây dựng văn hóa, môi trường làm việc,...
- Thực hiện công việc khác theo sự phân công của Quản lý khu vực
- Quản lý thu chi: Doanh thu, chi phí,... cửa hàng
- Quản lý báo cáo: Phân tích, giải trình, thực hiện các báo cáo định kỳ
- Quản lý dịch vụ khách hàng: Tư vấn, phục vụ,...đảm bảo trải nghiệm khách hàng
- Làm xoay ca linh hoạt:
+ Ca 1: 07h30-15h00
+ Ca 2: 14h00-21h30
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp
- Các chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật
- Lương : 12- 20 triệu
- Nghỉ 02 ngày/ tháng, đi làm ngày lễ x3 lần lương
- Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác theo quy định Công ty (sinh nhật, hiếu hỉ,, ốm đau,...)
- Xét đánh giá định kỳ 02 lần/ năm dựa trên đánh giá thành tích trong công việc.
- Cơ hội tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo phát triển/năm, (Training, coaching, e- learning...)
- Lương tháng thứ 13, thưởng năm theo kết quả kinh doanh.
- Được định hướng thăng tiến lên các vị trí quản lý khu vực, vị trí văn phòng,...
- Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp,...Ngoài ra sẽ tham gia rất nhiều.các hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng
- Các chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật
- Lương : 12- 20 triệu
- Nghỉ 02 ngày/ tháng, đi làm ngày lễ x3 lần lương
- Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác theo quy định Công ty (sinh nhật, hiếu hỉ,, ốm đau,...)
- Xét đánh giá định kỳ 02 lần/ năm dựa trên đánh giá thành tích trong công việc.
- Cơ hội tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo phát triển/năm, (Training, coaching, e- learning...)
- Lương tháng thứ 13, thưởng năm theo kết quả kinh doanh.
- Được định hướng thăng tiến lên các vị trí quản lý khu vực, vị trí văn phòng,...
- Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp,...Ngoài ra sẽ tham gia rất nhiều.các hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng
Yêu cầu kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe
- Nam/nữ. Độ tuổi: Từ 24- 34
- Kỹ năng sắp xếp, tổ chức công viên
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên. Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên trong lĩnh vực kinh doanh bán lẻ: thời trang, điện máy, siêu thị
- Kỹ năng đào tạo, xây dựng, phát triển đội nhóm
- Nam/nữ. Độ tuổi: Từ 24- 34
- Kỹ năng sắp xếp, tổ chức công viên
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên. Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên trong lĩnh vực kinh doanh bán lẻ: thời trang, điện máy, siêu thị
- Kỹ năng đào tạo, xây dựng, phát triển đội nhóm