Quản Lý Nhà Hàng

- Tuyển dụng, đào tạo, quản lý nhân viên của Nhà hàng.
- Chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh và các hoạt động của Nhà hàng được chỉ định phụ trách.
- Đảm bảo hiệu quả làm việc của nhân viên và các quy chuẩn được tuân thủ của công ty.
- Giải quyết tình huống và phản hồi khiếu nại của khách hàng.
- Hỗ trợ tổ chức các hoạt động tiếp thị, khuyến mãi, giảm giá.
- Duy trì sự kiểm soát chặt chẽ để đảm bảo chất lượng cao về vệ sinh an toàn thực phẩm, an toàn lao động và an ninh của nhà hàng.
- Hỗ trợ các bộ phận của nhà hàng hoạt động tốt.

- Các khoản thưởng theo doanh thu của nhà hàng
- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
- Đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
- Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.

- Có khả năng ngoại giao, sáng tạo, tự tin, năng động, cầu tiến
- Có tinh thần trách nhiệm & chịu được áp lực cao trong công việc.
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên có kinh nghiệm nhà hàng dạng chuỗi).
- Thành thạo vi tính văn phòng.