Quản Lý Nhà Hàng Ưu Tiên Biết Tiếng Trung

1/ Chuẩn bị các công việc vào ca:
- Phân công nhân viên thực hiện công việc chuẩn bị
- Cùng các nhân viên thực hiện công việc vào ca
-Kiểm tra dụng cụ trước giờ vào nhận ca
- Quản lý toàn bộ nhân viên tại khu vực phụ trách.
2/ Quản lý các công cụ làm việc của nhà hàng:
- Kiểm tra máy móc thiết bị thuộc khu vực phụ trách khi vào ca
- Đề xuất ngay các trường hợp phải sửa chữa và chuyển ngay cho bảo trì
- Theo dõi việc sử dụng các công cụ trong giờ làm việc
- Lập các phiếu đề nghị xuất kho cho AM duyệt và tổ chức nhận hàng tại kho
3/ Thực hiện công việc kết thúc ca và báo cáo:
- Báo cáo công việc hàng ngày vào cuối buổi cho quản lý nhà hàng và các công việc đột xuất khác
- Kiểm tra các công việc kết thúc ca của khu vực phụ trách. - Tổ chức giao ca cho các ca sau, hoặc chốt ca.

- Tiền tip, thưởng
- Mức lương: thỏa thuận từ 20-25 triệu (tùy kinh nghiệm)
- Được hưởng đầy đủ các chính sách phúc lợi theo quy định.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
- Bao cơm 2 bữa tại nhà hàng
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.

- Ưu tiên giao tiếp được tiếng Trung
- Kinh nghiệm từ 4-5 năm vị trí tương đương
- Độ tuổi từ 23 trở lên dưới 45, ưu tiên nữ
- Tác phong/Ngoại hình: Nhanh nhẹn, sáng sủa phù hợp với môi trường dịch vụ, chăm sóc khách hàng