Trưởng Phòng Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH OCS VIỆT NAM
CC Thăng Long Victory, Tòa T3, Tầng 5, An khánh, Hoài Đức, Hà Nội
Hết hạn
Xóa tin
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
30 - 50 Triệu
Khu vực:
Hà Nội
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Kinh doanh
Mô tả công việc
Quản lý hoạt động kinh doanh:
Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đưa ra các đề xuất cải thiện.
Quản lý nhân sự:
Theo dõi và đánh giá kết quả kinh doanh, điều chỉnh chiến lược kịp thời.
Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, đề xuất các biện pháp cải thiện hiệu suất.
Lập kế hoạch kinh doanh, phân bổ mục tiêu doanh số cho từng nhân viên.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng hiện tại.
Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
Khuyến khích, động viên và tạo động lực cho nhân viên.
Xử lý các khiếu nại và phản hồi của khách hàng một cách hiệu quả.
Xây dựng các chiến lược và kế hoạch kinh doanh ngắn hạn và dài hạn.
Đề xuất các chương trình khuyến mãi, tiếp thị và các hoạt động kinh doanh khác.
Quản lý khách hàng và dịch vụ
Phát triển chiến lược kinh doanh:
Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo chiến lược kinh doanh được triển khai hiệu quả.
Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đưa ra các đề xuất cải thiện.
Quản lý nhân sự:
Theo dõi và đánh giá kết quả kinh doanh, điều chỉnh chiến lược kịp thời.
Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, đề xuất các biện pháp cải thiện hiệu suất.
Lập kế hoạch kinh doanh, phân bổ mục tiêu doanh số cho từng nhân viên.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng hiện tại.
Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
Khuyến khích, động viên và tạo động lực cho nhân viên.
Xử lý các khiếu nại và phản hồi của khách hàng một cách hiệu quả.
Xây dựng các chiến lược và kế hoạch kinh doanh ngắn hạn và dài hạn.
Đề xuất các chương trình khuyến mãi, tiếp thị và các hoạt động kinh doanh khác.
Quản lý khách hàng và dịch vụ
Phát triển chiến lược kinh doanh:
Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo chiến lược kinh doanh được triển khai hiệu quả.
Quyền lợi được hưởng
Mức lương:
Lương cứng từ 15-20.000.000 đồng. Thu nhập đảm bảo trên 30.000.000
đồng/tháng
Phúc lợi:
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty và pháp luật.
Cơ hội thăng tiến:
Có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong môi trường chuyên nghiệp.
Đào tạo:
Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao kỹ năng chuyên môn và quản lý.
Party hàng tháng, khám sức khỏe định kỳ
Được tham gia các sự kiện lớn trong năm, team - building, nghỉ mát hàng năm.
Không gian làm việc mở tự do, sáng tạo và phát triển bản thân.
Lương cứng từ 15-20.000.000 đồng. Thu nhập đảm bảo trên 30.000.000
đồng/tháng
Phúc lợi:
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty và pháp luật.
Cơ hội thăng tiến:
Có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong môi trường chuyên nghiệp.
Đào tạo:
Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao kỹ năng chuyên môn và quản lý.
Party hàng tháng, khám sức khỏe định kỳ
Được tham gia các sự kiện lớn trong năm, team - building, nghỉ mát hàng năm.
Không gian làm việc mở tự do, sáng tạo và phát triển bản thân.
Yêu cầu kỹ năng
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các ngành Quản trị Kinh doanh, Quản lý Khách sạn, hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các vị trí tương đương trong lĩnh vực quản lý vận hành khách sạn.
Kỹ năng lãnh đạo:
Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ, xây dựng và phát triển nhóm.
Kỹ năng giao tiếp:
Giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục và đàm phán hiệu quả.
Kỹ năng quản lý tài chính:
Hiểu biết về tài chính, khả năng phân tích và quản lý chi phí.
Kỹ năng giải quyết vấn đề:
Có khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và hiệu quả.
Kỹ năng tin học:
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng, hiểu biết về hệ thống quản lý thông tin
Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các ngành Quản trị Kinh doanh, Quản lý Khách sạn, hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các vị trí tương đương trong lĩnh vực quản lý vận hành khách sạn.
Kỹ năng lãnh đạo:
Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ, xây dựng và phát triển nhóm.
Kỹ năng giao tiếp:
Giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục và đàm phán hiệu quả.
Kỹ năng quản lý tài chính:
Hiểu biết về tài chính, khả năng phân tích và quản lý chi phí.
Kỹ năng giải quyết vấn đề:
Có khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và hiệu quả.
Kỹ năng tin học:
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng, hiểu biết về hệ thống quản lý thông tin
-
Nhân Viên Tư Vấn Tuyển Sinh/ Tư Vấn Khoá Học/ Nhân Viên Kinh Doanh Tại Hà Nội (Thu Nhập Từ 10 - 30 Triệu) CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ & PHÁT TRIỂN BOM GROUP 10 - 30 Triệu
-
Nhân Viên Kinh Doanh, Tư Vấn - Nghỉ Dưỡng Cao Cấp (Timeshare) (Hà Nội) - Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm Công Ty TNHH Viet Nam Stay Travel 8 - 100 Triệu
-
Nhân Viên Kinh Doanh Nguồn Hàng Trung Quốc (Thu Nhập Từ 8 - 35 Triệu) CÔNG TY TNHH Á CHÂU LOGISTICS 8 - 35 Triệu
-
Trưởng Nhóm Kinh Doanh (Lĩnh Vực Tài Chính) / Từ 1 Năm Kinh Nghiệm - Thu Nhập Upto 22 Triệu++ Công ty Cổ phần Finy 20 - 22 Triệu
-
Nhân Viên Kinh Doanh Phát Triển Thị Trường Khu Vực Hà Nội Thu Nhập Upto 20 Triệu CÔNG TY CỔ PHẦN HỌC VIỆN ĐÀO TẠO HADU VIỆT NAM 15 - 20 Triệu