Bất Động Sản

Mô tả công việc
- Theo dõi, giám sát các công việc thực hiện của nhân sự tại dự án, thường xuyên cập nhật và báo cáo kịp thời cho trưởng Ban quản lý toà nhà.
- Hỗ trợ trưởng ban quản lý giám sát công việc thực hiện các bộ phận trực thuộc dự án: lễ tân, bảo vệ, vệ sinh, cây xanh, hồ bơi…;
- Tham gia xây dựng các chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn công việc liên quan đến công tác giám sát vận hành, quản lý nhà chung cư và khu tiện ích.
- Tạo mối quan hệ tốt với đại diện của đối tác và đảm bảo rằng mọi khiếu nại, phản ánh đều được ghi chép và giải quyết.
- Báo cáo Trưởng BQL các vấn đề về hoạt động của tòa nhà định kỳ hàng ngày.
- Hỗ trợ các công việc hành chính tại văn phòng Ban quản lý
- Theo dõi tình hình sử dụng các trang thiết bị, vật tư được cấp phát, có kế hoạch sử dụng hợp lý, tiết kiệm và hiệu quả.
- Chủ động xử lý các công việc được giao và nằm trong khả năng cho phép.
- Giải quyết các công việc phát sinh, phối hợp cấp quản lý và bộ phận chuyên môn để cung cấp thông tin, xử lý yêu cầu, thắc mắc của khách hàng;

Tìm hiểu, nghiên cứu về các sản phẩm của công ty .
Liên hệ khách hàng đã có nhu cầu mua -từ data có sẵn Cty cung cấp .
Đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng.
Tiến hành Tư vấn, báo giá, Demo, lên PO, Hợp đồng và các chứng từ liên quan (nếu có )
Quảng cáo thúc đẩy doanh thu doanh số...nhầm tăng hiệu ứng nhận diện thương hiệu , quảng bá hình ảnh truyền thông.
Hỗ trợ các anh chị bộ phận truyền thông maketting thúc đẩy thương hiệu hoạc chạy doanh thu phần mềm ứng dụng lên Top các mạng ứng dụng hàng đầu
Phối hợp với các phòng ban liên quan hoàn thành các công việc.
Tất cả ứng dụng phần mềm để làm việc đều được Cty cung cấp .
Các cuộc họp giao ban và những công việc đểu sẽ được gửi qua phần mềm Cty cung cấp hoạc yêu cầu để làm việc.

Mô tả công việc
Mô tả chung: Tham mưu, hỗ trợ, giúp việc cho Trưởng Bộ phận Giám sát MEP, Cơ Điện/ Hạ tầng . Chịu trách nhiệm toàn diện về kết quả hoạt động của công tác Giám sát MEP (Cơ điện, Hạ tầng kỹ thuật) của dự án thuộc phạm vi phụ trách; chịu sự giám sát chuyên môn về chất lượng hoạt động của Bộ phận MEP thuộc phòng Điều hành Dự án CityLand
1) Tiếp nhận và kiểm soát phân công công việc, hồ sơ tài liệu đầu vào
- Tiếp nhận Hồ sơ, tài liệu dự án, dự án thành phần, gói thầu, hạng mục,… phụ trách từ cấp quản lý trực tiếp và/hoặc các phòng ban, bộ phận liên quan trong hệ thống CityLand
- Tiếp nhận phân công công việc, phạm vi công việc từ cấp Quản lý trực tiếp;
- Đề xuất giải pháp, ý kiến, báo cáo đến cấp quản lý về tình trạng Hồ sơ, tài liệu đầu vào.
2) Lập kế hoạch
- Lập Kế hoạch triển khai chi tiết công việc cá nhân để đảm bảo hoàn thành Kế hoạch POP, KPI của Bộ phận, cá nhân đã thiết lập, phê duyệt thuộc phạm vi được giao;
- Lập Kế hoạch triển khai chi tiết của cá nhân về tiến độ (Time), khối lượng - sản lượng - chi phí (Cost), quản lý chất lượng (Quality), ATLĐ-VSMT-PCCN mảng MEP của dự án, gói thầu, hạng mục, công trình được phân công; đảm bảo hoàn thành đúng thời hạn, kế hoạch, KPI đã được thiết lập, phê duyệt thuộc phạm vi được giao.
3) Tổ chức thực thi
- Kiểm tra, giám sát theo chức năng, nhiệm vụ Giám sát MEP;
- Công tác giám sát dự án, tuân thủ hệ thống QLXD;
- Chủ động phối hợp, tương tác, cảnh báo các bộ phận liên quan thuộc BQLXD, đề xuất giải pháp thực hiện đến cấp quản lý đảm bảo công việc thuộc phạm vi được giao đạt hiệu quả trong mọi trường hợp;
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.
4) Chủ động theo dõi, bám sát, kiểm soát kế hoạch POP, KPI đã thiết lập, phê duyệt thuộc phạm vi được giao ; báo cáo kết quả thực hiện các kế hoạch, mục tiêu của , cá nhân theo quy định
- Lập, cập nhật danh mục theo dõi các sự kiện, các thay đổi, phát sinh ảnh hưởng đến KPI, kế hoạch, báo cáo đến cấp Quản lý trực tiệp thuộc phạm vi được giao;
- Theo dõi POP đầu vào dự án thuộc phạm vi được giao, chủ động đề xuất điều chỉnh đến cấp Quản lý trực tiếp;
- Theo dõi, bám sát, kiểm soát kế hoạch POP, KPI đã thiết lập, phê duyệt thuộc phạm vi được giao;
- Báo cáo kết quả thực hiện theo quy định.
5) Thực hiện công tác Hệ thống Xây dựng, rà soát, cập nhật, điều chỉnh hệ thống
- Thực hiện Hệ thống quản trị rủi ro nội Bộ phận/nội Khối;
- Tham gia Hệ thống đào tạo và phát triển nhân sự Bộ phận Giám sát MEP;
- Thực hiện Hệ thống quản lý tiến độ, chất lượng, khối lượng - sản lượng - chi phí mảng MEP của Bộ phận Giám sát MEP;
- Thực hiện Hệ thống mục tiêu KPI và báo cáo, đánh giá KPI cá nhân.

Mô tả công việc
- Thực hiện toàn bộ các thủ tục pháp lý cần thiết cho các hoạt động thực thi dự án
- Soạn thảo, chỉnh sửa và xem xét về mặt pháp lý các loại văn bản triển khai xin thực hiện dự án
- Chuẩn bị đầy đủ những tài liệu, hồ sơ, soạn thảo các văn bản về pháp lý để gửi lên cơ quan có thẩm quyền phê duyệt và giải quyết hồ sơ
- Phối hợp với các bộ phận liên quan khác để giám sát và kiểm soát quy trình thực hiện
- Kiểm soát, rà soát và xem xét sự phù hợp hồ sơ pháp lý dự án
- Làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước, các đối tác theo thẩm quyền và nhiệm vụ được giao
- Thường xuyên theo dõi về tiến độ thực hiện, xử lý các tình huống phát sinh trong quá trình triển khai dự án
- Cập nhật và phân tích các dự thảo/ văn bản pháp luật mới ảnh hưởng đến hoạt động thủ tục, chính sách đầu tư dự án
- Thu thập các thông tin trong quá trình triển khai dự án, đánh giá và điều chỉnh thông tin
- Đề xuất, giải quyết các vấn đề có liên quan đến pháp lý dự án
- Thực hiện lưu trữ toàn bộ hồ sơ, giấy tờ quan trọng về pháp lý của dự án
- Phối hợp, liên kết cùng với các bộ phận liên quan để làm việc nội bộ, xây dựng các kế hoạch để triển khai dự án
- Tham mưu cho Ban Tổng Giám Đốc các vấn đề cần thiết có liên quan đến pháp lý của dự án
- Thực hiện cac công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp
* Quyền lợi được hưởng
- Thưởng: Theo hiệu quả hoạt động kinh doanh quý/năm
- Tham gia gói BH chăm sóc sức khỏe PVI Care và BH tai nạn
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT,...
- Quà tặng từ công ty trong các dịp lễ: Trung thu, Tết Nguyên Đán,...
- Lương 13th, 14th, 15th,...Thưởng các ngày Lễ, Tết, ngày thành lập công ty,...
- Làm việc tại: KL01 Khu biệt thự Kim Long, đường Nguyễn Hữu Thọ, Xã Phước Kiển, Huyện Nhà Bè, Thành phố Hồ Chí Minh (Liền kề Phú Mỹ Hưng - Quận 7)

- Triển khai shop hạng mục đá.
- Đọc hiểu các bản vẽ, tài liệu kỹ thuật, các yêu cầu kỹ thuật của dự án về hạng mục đá.
- Giám sát thi công các hạng mục đá theo sự phân công của chỉ huy trưởng
- Nhắc nhở và đình chỉ thi công khi phát hiện vi phạm quy trình, quy phạm kỹ thuật, chất lượng, an toàn công trình theo thiết kế và biện pháp đã duyệt
- Kiểm tra khối lượng, đo vẽ hoàn công các phần công việc mình giám sát và các phần công việc khác theo sự phân công của Chỉ huy trưởng công trường
- Quản lý hao hụt vật tư, tiến độ, kỹ thuật, chất lượng, an toàn lao động, khối lượng thi công trong khu vực mình giám sát
- Hướng dẫn các đội thi công tại công trình mình giám sát về nội quy kỷ luật, yêu cầu kỹ thuật, biện pháp thi công ..
- Thực hiện các công tác hồ sơ khác theo phân công của Chỉ huy trưởng công trường

-Tìm kiếm, mở rộng mối quan hệ khách hàng.
-Phối kết hợp với đội nhóm để thực hiện chỉ tiêu chung.
-Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường bất động sản, nhanh chóng nắm bắt nhu cầu của khách hàng.
-Chăm sóc khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng.
-Tiếp thu, nâng cao kiến thức về sản phẩm và thị trường để tư vấn, chốt hợp đồng khách hàng.
-Khai thác nhu cầu và tư vấn khách hàng mua–bán.
-Nâng cao kỹ năng tư vấn, giới thiệu sản phẩm, hình ảnh công ty đến khách hàng, đối tác một cách chuyên nghiệp.

Mô tả công việc
- Tư vấn cho Ban Giám đốc về các vấn đề liên quan đến Quy hoạch.
- Nắm vững các chỉ tiêu quy hoạch và quy trình pháp lý, làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước về quy hoạch và xây dựng liên quan đến các công tác chuẩn bị đầu tư của dự án.
- Quản lý, làm việc với tư vấn về các hồ sơ thiết kế quy hoạch phân khu, quy hoạch 1/2000, quy hoạch 1/500.
- Công tác quản lý Phòng Quy hoạch kiến trúc gồm các bộ môn kiến trúc, cảnh quan và hạ tầng.
- Có kinh nghiệm Quản lý, kiểm soát hồ sơ thiết kế cảnh quan, kiến trúc công trình.
- Lập kế họach quản lý chất lượng và tiến độ hồ sơ thiết kế được giao.
- Chịu trách nhiệm trực tiếp trước lãnh đạo công ty về các tiêu chí kỹ thuật, mỹ thuật của hồ sơ bản vẽ được giao thực hiện.
- Phối hợp làm việc cùng nhóm dự án.
- Làm việc trực tiếp với các đối tác như các đơn vị tư vấn thiết kế, nhà thầu thi công về các vấn đề liên quan đến công trình nhằm đảm bảo các yêu cầu của Lãnh đạo Tập đoàn.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Lãnh đạo.
* Quyền lợi được hưởng
- Lương từ 20 đến 40tr/ tháng
- Thưởng Lễ, Tết theo quy định của công ty
- Thưởng hàng năm theo kết quả sản xuất kinh doanh, thưởng tết dương lịch, 30/4, 1/5, Quốc Khánh.. (theo quy định của công ty)
- ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: A01, V4, Tòa nhà Home City, 177 Trung Kính, Hà Nội
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định Nhà Nước;
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động
- Hưởng các chế độ phúc lợi khác: du lịch, các hoạt động thể thao, sinh nhật.
- Thời gian làm việc: Từ 8h – 17h30, Thứ Hai đến sáng Thứ Bảy hàng tuần.

Mô tả công việc
- Rà soát, cập nhật thường xuyên các văn bản quy phạm pháp luật, và các văn bản khác có liên quɑn đến hoạt động kinh doɑnh củɑ Ϲông ty và hoạt động quản trị, điều hành Ϲông ty.
- Ƭư vấn hợp đồng: soạn thảo, thương thảo, tư vấn ký kết các loại hợp đồng giɑo dịch củɑ Ϲông ty, đại diện Ϲông ty giải quyết trɑnh chấp tại toà án hoặc trọng tài thương mại.
- Tham gia thực hiện các thủ tục chuyển nhượng, mua bán công ty, dự án bất động sản…
- Thực hiện các thủ tục pháp lý của Công ty.
- Xây dựng hoặc thɑm giɑ xây dựng các quy chế quản lý nội bộ nhằm đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động củɑ Ϲông ty và đảm bảo cơ chế kiểm trɑ, giám sát nội bộ trong quản lý, điều hành Ϲông ty.
- Nghiên cứu và tư vấn pháp luật về đầu tư, luật doanh nghiệp, luật chứng khoán, luật thuế, luật kinh doanh bất động sản, luật nhà ở, luật đất đai…
- Rà soát, kiểm tra tính pháp lý của các hoạt động trong công ty.
* Quyền lợi được hưởng
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật định;
- Thưởng các ngày lễ lớn: Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, Ngày 30.4 & Quốc tế Lao Động, Ngày Quốc khánh, Lương 13, 14+++ tùy theo tình hình hoạt động sản xuất KD của Công ty;
- Quà tặng mừng: Sinh nhật hàng năm,Du lịch nước ngoài, trong nước hàng năm,….
- Mức lương từ 13-30tr/ tháng
- Địa điểm làm việc 177 trung kính, cầu giấy, hà nội
- Tặng quà các ngày lễ: Quốc tế thiếu nhi, tết trung thu, ngày quốc tế phụ nữ…
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến sáng thứ 7

-Đàm phán với người mua trong giao dịch mua bán sản phẩm/dự án BĐS với mức giá hợp lý và điều khoản chính sách có lợi cho đôi bên.
-Nắm được nhu cầu, mong muốn và khả năng tài chính của khách hàng để đề xuất sản phẩm phù hợp.
-Tìm hiểu nhu cầu, tư vấn cho khách hàng có nhu cầu mua sản phẩm của công ty, cũng như tìm kiếm khách hàng tiềm năng.
-Lập kế hoạch kinh doanh cho cá nhân theo tuần, tháng, quý đáp ứng các yêu cầu của Công ty.

Trau dồi kiến thức nghề môi giới BĐS, thông tin dự án và kiến thức thị trường.
Nâng cao kỹ năng bán hàng BĐS.
Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu mua sản phẩm BĐS phân khúc sản phẩm của công ty.
Tư vấn bán hàng và chăm sóc khách hàng.

✅ CENLAND đang không ngừng phát triển, mở rộng quy mô trở thành hệ thống phân phối bất động sản chuyên nghiệp, lớn mạnh bậc nhất quốc gia.
CHÚNG TÔI CẦN BẠN:
- Nắm vững các thông tin về dự án.
- Tìm kiếm & chăm sóc khách hàng tiềm năng.
- Báo giá, thương thảo hợp đồng mua bán, thỏa thuận thời hạn thanh toán và giao dịch theo quy định của Công ty.
- Tham gia tất cả các khóa đào tạo cho do công ty tổ chức, thường xuyên nâng cao năng lực cá nhân thông qua bổ sung/cập nhật các kiến thức, kỹ năng về bất động sản.

- Tư vấn khách hàng, giới thiệu sản phẩm của Công ty đến với khách hàng (Khu nghỉ dưỡng bậc nhất tại Bảo Lộc)
- Chăm sóc khách hàng hiện tại và tiềm năng để chốt giao dịch
- Cung cấp, tư vấn đầy đủ chính xác thông tin sản phẩm đáp ứng nhu cầu khách hàng
- Giải quyết thắc mắc khiếu nại của khách hàng trong phạm vi công việc
- Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, mở rộng nguồn khách hàng
- Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh khác do cấp quản lý trực tiếp chỉ đạo.
Địa chỉ:
1. CN Bình Thạnh: 24/1 Võ Oanh, P.25, Q.Bình Thạnh, TP. HCM
2. CN An Phú: 122 Vũ Tông Phan, An Phú, TP Thủ Đức (Quận 2 cũ), TP. HCM
3. CN Phú Mỹ Hưng:134 Hà Huy Tập, P. Tân Phong, Q. 7, TP. HCM

- Thúc đẩy nhu cầu khách hàng, chuyển đổi khách hàng tiềm năng thành các cuộc hẹn xem nhà và chốt giao dịch.
- Xây dựng các kênh và mối quan hệ đa dạng để tìm kiếm khách hàng tiềm năng.
- Địa điểm làm việc: 192 Trần Não, An Khánh, Quận 2, Tp. Thủ Đức
- Lưu lại tất cả các thông tin và lịch sử giao dịch trên hệ thống nội bộ của công ty.
- Giữ mối quan hệ tốt với khách hàng, chủ nhà, chủ đầu tư và các đối tác môi giới khác.
- Thời gian làm việc: 8:30 - 17:30 từ thứ Hai - thứ Bảy

- Soạn thảo các văn bản, tiếp nhận hồ sơ, lưu trữ tài liệu, lập báo cáo
- Chịu trách nhiệm các hoạt động hành chính và quản lý vật tư cho văn phòng
- Truyền đạt và kiểm soát, phản hồi việc thực hiện các kế hoạch làm việc của Giám đốc cho các bộ phận liên quan.
- Chuẩn bị và thực hiện công tác phục vụ khi có các cuộc họp, hội thảo
- Theo dõi, xử lý công việc, báo cáo lên cấp trên
- Dịch thuật văn bản và biên phiên dịch cho Giám đốc khi gặp đối tác.
- Thực hiện các nhiệm vụ liên quan khác khi được yêu cầu.

- Tìm hiểu, nắm vững các nội quy, quy định, quy trình tiếp xúc khách hàng, thông tin về dự án, sản phẩm kinh doanh của công ty để tư vấn khách hàng.
- Duy trì và chăm sóc khách lượng hàng có sẵn của công ty.
- Cập nhật kiến thức công việc qua việc, đọc các sách báo, internet về kinh doanh và tiếp thị, kỹ năng bán hàng, thương lượng, duy trì các mối quan hệ khách hàng.
- Thực hiện công việc khảo sát, tìm kiếm, tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, tư vấn sản phù hợp với nhu cầu khách ….
- Chăm sóc khách hàng và bán hàng theo quy trình kinh doanh của công ty.
- Giới thiệu, hướng dẫn khách hàng tham quan nhà mẫu và các dự án
- Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng, bao gồm các thủ tục nhận cọc, xuất phiếu thu, cùng khách hàng kiểm tra phiếu cọc và hợp đồng.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Cấp quản lý.

- Được hỗ trợ Data từ Phòng Marketing
- Tìm kiếm, khai thác và chăm sóc Khách hàng
- Nắm bắt nhu cầu và tư vấn cho Khách hàng có nhu cầu mua sản phẩm mà Công ty đang triển khai
- Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn
* Công ty đang triển khai các sản phẩm đa dạng từ Căn hộ đến Nhà phố, Biệt thự nghỉ dưỡng Biển như: The Privia, Eco Green Saigon, The Classia, KN Paradise, Meyhomes.
* Địa chỉ làm việc: Tầng 6, 328 Võ Văn Kiệt, Phường Cô Giang, Quận 1.

- Cung cấp, tư vấn đầy đủ chính xác thông tin sản phẩm đáp ứng nhu cầu khách hàng
- Chăm sóc khách hàng hiện tại và tiềm năng để chốt giao dịch
- Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, mở rộng nguồn khách hàng
- Tư vấn khách hàng, giới thiệu sản phẩm của Công ty đến với khách hàng (Khu nghỉ dưỡng bậc nhất tại Bảo Lộc)
- Giải quyết thắc mắc khiếu nại của khách hàng trong phạm vi công việc
- Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh khác do cấp quản lý trực tiếp chỉ đạo.
Địa chỉ:
1. CN Bình Thạnh: 24/1 Võ Oanh, P.25, Q.Bình Thạnh, TP. HCM
2. CN An Phú: 122 Vũ Tông Phan, An Phú, TP Thủ Đức (Quận 2 cũ), TP. HCM
3. CN Phú Mỹ Hưng:134 Hà Huy Tập, P. Tân Phong, Q. 7, TP. HCM

- Tư vấn và Giới thiệu sản phẩm của Công ty đến Khách hàng theo nguồn: Data Công ty cung cấp, Nguồn khách marketing Công ty phân xuống, Khách hàng tự liên hệ...
- Hỗ trợ, giải đáp các thông tin cần thiết về sản phẩm cho khách hàng.
- Cập nhật khách hàng lên phần mềm quản lý khách hàng (CRM).
- Làm việc có sự hỗ trợ của đội nhóm và quản lý trực tiếp;
- Chăm sóc Khách hàng trước và sau bán hàng;
- Hỗ trợ hướng dẫn Khách hàng hoàn tất thủ tục pháp lý, thanh toán, chốt cọc…;
- Các công việc chuyên môn khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
- Liên tục cập nhật các kiến thức về thị trường BĐS, các kỹ năng mềm để có cơ hội trở thành Chuyên viên tư vấn chuyên nghiệp.
- Duy trì, chăm sóc tốt khách hàng đã có và khách hàng mới phát sinh;
- Thời gian làm việc: Giờ hành chính, tại văn phòng công ty (Không đi thị trường).

- Hướng dẫn và cung cấp thông tin cơ bản cần thiết cho khách hàng ra vào tòa nhà.
- Thực hiện công tác CSKH như giải quyết thắc mắc khiếu nại trong phạm vi quyền hạn, hỗ trợ các dịch vụ, thăm hỏi, lấy ý kiến cư dân/khách hàng về chất lượng phục vụ của BQLTN/Nhà thầu dịch vụ.
- Đón tiếp khách, trực điện thoại, điều phối văn thư, tiếp nhận các yêu cầu, ý kiến, thắc mắc của cư dân/khách hàng và xử lý trong khả năng & quyền hạn cho phép.
- Quản lý khu vực sảnh tòa nhà (Sảnh Lễ tân), khu vực tiếp đón khách.
- Cập nhật danh sách tăng / giảm đăng ký xe, cấp phát thẻ, cập nhật file.

- Quản lý tiến độ thu phí quản lý từ cư dân, khách hàng.
- Hỗ trợ Ban quản lý cũng như Chủ đầu tư trong việc xây dựng các quy trình kế toán, sổ sách kế toán, quỹ hoạt động để Ban quản lý vận hành hiệu quả.
- Theo dõi công nợ cho các nhà thầu, báo cáo thuế và công nợ cho Chủ đầu tư.
- Lên kế hoạch và gửi đề xuất chi phí cho Chủ đầu tư và Ban quản lý Toà nhà.
- Hỗ trợ nhắc nhở cư dân đóng phí theo yêu cầu Ban quản lý và theo dõi nợ.
- Làm báo cáo thu chi tài khoản hàng tháng; thực hiện công tác thu-chi, nộp phí, cập nhật công nợ.

- Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu về Bất động sản bằng các kênh marketing online, offline, mối quan hệ, ....
- Tư vấn khách hàng theo Data có sẵn do công ty cung cấp qua điện thoại hoặc trực tiếp.

- Tham gia các buổi đào tạo kỹ năng, dự án của công ty.

- Chăm sóc khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng, thực hiện báo cáo cấp trên.

- Không áp doanh số. Làm việc giờ hành chính tại văn phòng công ty.

- Quản lý hỗ trợ nhân viên kinh doanh. Training các kỹ năng.

- Tư vấn, xúc tiến môi giới, chốt hợp đồng bất động sản. (Dự án đất nền)

- Xây dựng và thiết lập hệ thống khách hàng tiềm năng, khách hàng mục tiêu.

- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh cấp dưới chốt khách hàng mang lại hiệu quả cao nhất.

- Tìm kiếm và phát triển mạng lưới khách hàng.

- Chuẩn bị các tài liệu bán hàng,hợp đồng mua bán ,thanh lý hợp đồng để hỗ trợ chốt khách.

- Trực tiếp thực hiện các công việc khác do lãnh đạo công ty giao .

- Tư vấn trực tiếp khách hàng những sản phẩm do Công ty phân phối
- Tìm kiếm khai thác khách hàng bằng các Kênh theo thế mạnh cá nhân.
- Giới thiệu, hướng dẫn khách hàng tham quan nhà mẫu tại các dự án.
- Duy trì và chăm sóc khách hàng hiện hữu để phát triển mối quan hệ.
- Hoàn thành chỉ tiêu bán hàng và Khách hàng được giao tuỳ theo Level.

• Triển khai các hoạt động tìm kiếm và khai thác nguồn khách hàng tiềm năng cho các sản phẩm của công ty
• Thúc đẩy nhu cầu khách hàng, chuyển đổi khách hàng tiềm năng thành các cuộc hẹn và lên lịch dẫn đi xem thực tế cho khách hàng tiềm năng
• Đảm bảo rằng khách hàng có đủ điều kiện tài chính và hỗ trợ trong trường hợp cần làm việc với ngân hàng để thực hiện khoản vay
• Hướng dẫn khách hàng về quy trình chuyển nhượng
• Chốt hợp đồng cọc, kí hợp đồng mua bán và chuyển nhượng cho khách.

1.1 Báo cáo:
- Báo cáo doanh thu, chi phí, lãi lỗ dự án
- Báo cáo dòng tiền.
- Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh
- Tổng hợp công nợ vay
- Tổng hợp công nợ khách hàng – nhà cung cấp
- Tổng hợp công nợ nhân viên
1.2 Chứng từ:
- Dự toán dự án (file mềm)
- Hợp đồng mua đất (file mềm + file cứng)
- Quỹ + ngân hàng + xác nhận chuyển khoản (file cứng + file mềm)
- Hợp đồng mua vào (file cứng)
- Hợp đồng vay + góp vốn (file cứng)
- Phần mềm misa
1.3 Thuế:
- Bảo hiểm + hồ sơ nhân sự (file mềm + file cứng)
- Bộ báo cáo tài chính (file mềm + file cứng)
- Tờ khai + bảng kê TNCN + GTGT + TNDN (file mềm + file cứng)
- Bảng lương (file mềm + file cứng)
- Hồ sơ thuế (hồ sơ thành lập, hồ sơ thay đổi, hóa đơn, hồ sơ chuyển nhượng vốn, hồ sơ đăng ký chế độ DN) (File cứng + file mềm)

• Tìm kiếm khách hàng từ nhiều kênh khác nhau (sẽ được đào tạo, hướng dẫn chi tiết).
• Chăm sóc khách hàng và tư vấn các giải pháp đầu tư Bất động sản
• Hỗ trợ ký công chứng và bàn giao sổ đỏ cho khách hàng
• Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán hàng.
• Khai thác, phát triển mạng lưới khách hàng bằng nhiều kênh như: salephone, marketing online,…
• Quản lý hồ sơ khách hàng, cập nhật thông tin phản hồi khách hàng kịp thời.
• Chi tiết công việc được trao đổi khi phỏng vấn.

Mô tả công việc
- Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự theo định hướng công ty. Phân chia khu vực quản lý đáp ứng nhu cẩu kinh doanh của toàn bộ hệ thống. Triển khai việc nhân rộng và phát triển hệ thống theo định hướng của Công ty. Xây dựng hệ thống đánh giá nhân viên dưới quyền.
- Xây dựng chiến lược và kế hoạch phát triển hệ thống kinh doanh sản phẩm Bất động sản nghĩ dưỡng của Công ty.
- Giám sát, đôn đốc nhân viên trong việc triển khai hoạt động kinh doanh sản phẩm bất động sản nghỉ dưỡng;
- Xây dựng kế hoạch, chiến lược bán hàng, chiến lược marketing tổng thể về các dự án ,triển khai và kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện các kế hoạch đã duyệt.
- Điều chỉnh kế hoạch, phương án kinh doanh cho phù hợp với tình hình triển khai dự án nhằm đem lại hiệu quả cao nhất cho từng dự án.
- Báo cáo về hoạt động kinh doanh của Công ty cho Ban giám đốc. Chịu trách nhiệm trước BGĐ về tình hình kinh doanh của khối kinh doanh.
* QUYỀN LỢI:
- Hỗ trợ các chi phí truyền thông, quảng cáo
- Nhiều cơ hội thăng tiến
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp;
- Lương cứng: 15.000.000 – 30.000.000 vnd + % doanh số
- Chế độ đãi ngộ tốt, được hưởng phụ cấp, phúc lợi, liên hoan và du lịch.

Mô tả công việc
- Quản trị hệ thống nhân sự, văn hoá của Công ty.
- Đưa ra các chiến lược về nhân sự. Tham mưu, đề xuất cho Ban lãnh đạo các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty, công tác đào tạo tuyển dụng, các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động,…
- Kiểm soát hiệu quả công việc của phòng, bao gồm: phát triển năng lực của nhân viên, hướng dẫn, theo dõi và kiểm soát kết quả làm việc của nhân viên.
- Thực hiện phỏng vấn, đánh giá, lựa chọn ứng viên phù hợp và đàm phán trực tiếp với ứng viên.
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho chiến lược kinh doanh của Công ty.
- Xây dựng, bổ sung, hoàn thiện các quy trình, quy chế áp dụng trong Công ty.
- Kiểm soát việc phát triển mạng lưới quan hệ với các đơn vị cung ứng lao động tiềm năng và tài năng trên thị trường để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban. Lập, triển khai, theo dõi kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho Công ty.
- Báo cáo cho Ban lãnh đạo về công việc HCNS và các báo cáo khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
- Thực hiện các công việc khác phát sinh khác liên quan theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
* QUYỀN LỢI:
* Môi trường làm việc:
- Ưu tiên phát triển cá nhân, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp;
- Công ty có định hướng và chiến lược phát triển lâu dài bền vững
* Hưởng các chế độ:
- Lương cứng: 25.000.000 – 35.000.000VNĐ
- Thưởng KPI dự án theo quý
- Thưởng KPI tuyển dụng
- Thưởng doanh số kinh doanh theo tháng
- Ăn trưa tại công ty
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
- Chế độ đãi ngộ tốt, được hưởng phụ cấp, phúc lợi, liên hoan và du lịch.

Nhiệm vụ 1: Tạo nguồn khách hàng cho công ty.
1.1 Tìm danh sách khách hàng tiềm năng (Online, phát tờ rơi, phát thẻ trải nghiệm,…).
1.2 Gọi điện thoại mời khách hàng lên tham quan câu lạc bộ
Nhiệm vụ 2: Đảm bảo tỷ lệ bán hàng
2.1 Hướng dẫn khách hàng tiềm năng tham quan câu lạc bộ và tư vấn về các trang thiết bị, dịch vụ
2.2 Tư vấn chương trình hội viên thích hợp nhất cho khách hàng
2.3 Thuyết phục khách hàng tham gia thẻ hội viên
Nhiệm vụ 3: Thực hiện NPS (xin số điện thoại)
3.1 Đảm bảo Tỷ lệ số điện thoại xin được từ nguồn khách hàng có sẵn

• Khai thác nhu cầu và tư vấn Khách hàng các sản phẩm của Công ty đang phân phối/phát triển.
• Tư vấn, chăm sóc khách hàng cũ, mới và khách hàng tiềm năng theo nguồn Data: Tự khai thác, công ty cung cấp, nguồn khách marketing công ty phân xuống, mối quan hệ,...
• Tiếp thu, nâng cao kiến thức về sản phẩm và thị trường để tư vấn chốt hợp đồng khách hàng.
• Báo cáo hiệu quả công việc cho quản lý trực tiếp.
• Giới thiệu, hướng dẫn khách hàng tham quan nhà mẫu và các dự án do Công ty phân phối;
• Tư vấn và thuyết phục khách hàng giao dịch các sản phẩm của Công ty đang triển khai;
• Tham gia các buổi huấn luyện sản phẩm, học hỏi và chia sẻ kinh nghiệm trong
nhóm bán hàng.