Chuyên Viên Đối Tác Tuyển Dụng tại Hà Nội

Mức lương Thỏa thuận
Chức vụ Nhân viên
Hình thức Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ 21-07-2022
Mô tả công việc
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
- Cầu nối giữa các bộ phận chức năng trong khối Nhân sự với khối/ phòng ban chuyên môn.
- Xây dựng kế hoạch nguồn lực và Đồng hành cùng nhân sự theo Trục phụ trách trong suốt hành trình ứng tuyển, phỏng vấn, onboarding, trải nghiệm làm nghề và trưởng thành.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Đồng hành, tư vấn và quản lý bản đồ nhân sự & kế hoạch nguồn nhân lực của trục Phụ trách;
- Hướng dẫn khối thực hiện các quy trình nhân sự và phối hợp với bộ phận Chính sách nhân sự (HRM) tiếp nhận và giải đáp thắc mắc, phản hồi của khối về việc thực hiện các quy trình Nhân sự;
- Tham gia với các khối thuộc trục Phụ trách và bộ phận vận hành Nhân sự (C&B) thực hiện điều chuyển nhân sự nội bộ theo nhu cầu thực tế của Trục;
- Kết nối các khối chuyên môn thuộc trục Phụ trách với bộ phận chuyên môn Nhân sự (Sourcing, Hiring, L&D) thực hiện tuyển dụng và onboarding nhân sự mới;
- Đồng hành và kết nối các bộ phận chuyên môn để xử lý các vấn đề phát sinh trong suốt hành trình nhân sự (employee journey).
Quyền lợi được hưởng
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự
- Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp
- Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức
2. Thu nhập theo năng lực
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp
- Thử việc 100% lương nếu đạt yêu cầu; xem xét thay đổi thu nhập hàng năm
- Tham gia bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn 24/24
3. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi
- Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại
- Các hoạt động văn hóa, thiện nguyện phong phú và sôi nổi
Yêu cầu kỹ năng
1. Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự;
2. Kinh nghiệm:
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng các công ty có quy mô từ 500 nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong mảng tài chính ngân hàng.
3. Năng lực chuyên môn:
- Yêu thích làm việc với con người, yêu văn thể mỹ;
- Năng lực nhận diện, đánh giá và lập kế hoạch phát triển chất lượng nguồn lực;
- Năng lực đánh giá nhân sự;
- Tiếng Anh: thành thạo 4 kỹ năng;
- Có khả năng thiết lập và phát triển quan hệ nhân sự;
- Năng lực truyền thông và giải quyết xung đột.

Việc làm Chứng Khoán - Vàng - Ngoại Tệ