Compliance Team Leader

- Tổ chức đánh giá định kỳ việc thực hiện của các nhà máy để đảm bảo các yêu cầu được tuân thủ.
- Tổ chức đào tạo, huấn luyện cho các bộ phận tại nhà máy về các tiêu chuần TNXH, COC của khách hàng, An ninh C-TPAT.
- Làm việc với các nhà máy về việc khắc phục, phòng ngừa các điểm không phù hợp phát sinh trong các lần đánh giá nội bộ, đánh giá của khách hàng.
- Làm việc với khách hàng/ đại diện khách hàng về việc đánh giá tại các nhà máy. Tiếp các đoàn đánh giá khi đến đánh giá tại nhà máy.
- Thiết lập các chính sách, thủ tục, hướng dẫn về Trách nhiệm nhiệm xã hội, C-TPAT.
- Thông tin cho khách hàng về việc thực hiện khắc phục các điểm không phù hợp.
- Báo cáo định kỳ kết quả kiểm tra đánh giá và việc thực hiện của các đơn vị lên Ban lãnh đạo

- Thu nhập cạnh tranh.
- Phụ cấp ăn trưa 25,000 VND/ ngày
- Thưởng lương tháng 13, thưởng các dịp lễ, tết.
- Du lịch hè hàng năm.
- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ,....), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.
- Môi trường năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. Văn hóa làm việc cởi mở và thoải mái. Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
+ Địa điểm làm việc: Công ty TNHH P.I. T Vina (POONGIN GROUP)
Thắng Lợi, An Hưng, An Dương, Hải Phòng

- Có ít nhất 3 năm làm công việc compliance (tuân thủ) tại các nhà máy may mặc xuất khẩu hoặc giày da hoặc bên thứ 3/ Vendor .
- Hiểu và nắm rõ luật lao động, luật bảo hiểm.
- Tiếng Anh giao tiếp tốt, kỹ năng viết tốt.
- Tốt nghiệp Đại học kinh tế, luật hoặc nhân sự.
- Khả năng chịu áp lực.
- Có khả năng đi công tác.