Giám Sát Bán Hàng

1. Kênh VNPost:
1.1.Đảm bảo kế hoạch đi tuyến thăm viếng điểm bán
1.2.Xây dựng quan hệ, hỗ trợ đơn vị
1.3.Quản lý, giám sát, theo dõi, đề xuất các công cụ-dụng cụ, vật dụng hỗ trợ bán hàng.
1.4.Thực hiện các báo
2. Kênh GT:
2.1.Xây dựng hệ thống bán hàng, chăm sóc điểm bán
2.2.Quản lý, hỗ trợ NPP
2.3.Tuyển dụng, đào tạo, giám sát/ quản lý NVBH
2.4.Đề xuất & triển khai việc phát triển mô hình Đại lý tại các khu vực không mở NPP.
2.5.Lên kế hoạch bán hàng, thực hiện và đảm bảo đạt được các chỉ tiêu kinh doanh tháng/quý/năm.
2.6.Đề xuất, ý tưởng chương trình để thúc đẩy doanh số, phát triển điểm bán, khách hàng.
2.7.Thực hiện các báo cáo
3.Kênh khác:
- BLĐ/GĐKD Công ty sẽ giao nhiệm vụ cụ thể theo từng thời điểm

- Lương thỏa thuận tùy năng lực (thu nhập từ 15 – 25tr/tháng).
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

- Kiến thức cơ bản về kinh doanh, marketing.
- Có quan hệ tốt với các nhà phân phối, đại lý tại địa phương ngành hàng FMCG.
- Nam/nữ, từ 24 - 40 tuổi, tốt nghiệp trung cấp trở lên ưu tiên các ngành Kinh tế, QTKD, Marketing...
- Khả năng truyền đạt thông tin, đào tạo hướng dẫn & phát triển nhân viên.
- Tính đa nhiệm & khả năng làm việc độc lập, chịu áp lực cao trong công việc.
- Ưu tiên ứng viên có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm GSBH hoặc 02 năm kinh nghiệm làm NVBH ngành hàng FMCG (Ưu tiên nam)
- Sẵn sàng di chuyển thường xuyên trong địa bàn tỉnh được giao phụ trách.