Quản Lý Cơ Sở

CÔNG TY CỔ PHẦN HỆ THỐNG Y TẾ SMEDIC 39/2A Hoàng Dư Khương, P.12
Hết hạn Xóa tin

Chi tiết tuyển dụng

Mức lương: Thỏa thuận
Khu vực: Hồ Chí Minh
Chức vụ: Nhân viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Lĩnh vực: Khác

Mô tả công việc

Kiểm soát trang thiết bị, vệ sinh tại cửa hàng, kịp thời báo sửa chữa, khắc phục lỗi khi có phát sinh.
Kiểm soát việc đón tiếp khách hàng của các bộ phận đảm bảo mang đến cho khách hàng sự phục vụ nhanh chóng, chính xác nhất.
Vận hành hoạt động cơ sở:
Quản lý hoạt động kinh doanh tại cửa hàng
Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh hàng ngày, tuần, tháng, quý, năm.
Thực hiện các hoạt động tư vấn, chăm sóc khách hàng, giải quyết những vấn đề liên quan đến khách hàng (thắc mắc, khiếu nại, sự cố,...).
Quản lý Báo cáo số lượng hàng hóa tồn kho, hàng hóa lỗi, hỏng.
Quản lý kiểm soát kỹ lưỡng hàng hóa, tài sản của cửa hàng tránh gây thâm hụt ngân sách.
Đảm bảo và siết chặt chi phí phát sinh tại cơ sở.
Chịu trách nhiệm về đạt được doanh số KPI.
Xếp lịch làm việc bộ phận Lễ tân và bộ phận chuyên môn.
Quản lý đội ngũ nhân viên tại cơ sở
Đảm bảo tác phong và thái độ chuyên nghiệp cho đội ngũ KTV, bác sĩ.
Báo cáo các vấn đề phát sinh/ bất cập và đề xuất phương thức xử lý cho Giám đốc vận hành.
Tổ chức các cuộc họp định kỳ hằng tuần, hằng tháng để báo cáo kết quả của công việc, phát hiện và xử lý kịp thời các vấn đề còn tồn đọng.
Hướng dẫn, đào tạo nhân viên kỹ năng bán hàng, chăm sóc khách hàng, tư vấn gói dịch vụ.
Kiểm tra và đánh giá thường xuyên kỹ năng, thái độ của nhân viên.
Đề xuất đào tạo nâng cao năng lực cho nhân viên hoặc đề bạt lương thưởng cho các vị trí.
Đóng góp ý kiến với cấp trên để cải tiến, chuẩn hóa quy trình hoạt động, tăng hiệu suất làm việc của nhân viên.

Quyền lợi được hưởng

Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHLĐ,... Nghỉ phép, thưởng lễ tết, lương tháng 13,...
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Thu nhập 3P: P1 Lương BH, P2 lương trách nhiệm, P3 lương Doanh thu. Thu nhập 25tr -30 tr.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Các chế độ phúc lợi đặc biệt theo tình hình kinh doanh của công ty: Du lịch trong/ ngoài nước, tham gia các hoạt động teambuilding, dã ngoại, từ thiện,... và nhiều chế độ hấp dẫn khác.
Có cơ hội trải nghiệm các dịch vụ của công ty.

Yêu cầu kỹ năng

Tốt nghiệp các chuyên ngành về quản trị
Ưu tiên ứng viên đã có nghiệm quản lý hành chính/ quản lý cửa hàng,...
Có kinh nghiệm quản lý, đào tạo nhân viên
Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, chịu khó, tinh thần học hỏi, kỹ năng làm việc nhóm.