Trợ Lý Kinh Doanh

- Chủ trì, sắp xếp, triển khai và giám sát, đôn đốc các chính sách/ kế hoạch/ chiến lược phát triển kinh doanh từ Giám đốc Kinh doanh đến các bộ phận.
- Tham mưu, hỗ trợ Giám đốc Kinh doanh trong việc hoạch định và triển khai các chiến lược kinh doanh nhằm phát triển doanh số, thị trường.
- Phối hợp cùng bộ phận Kinh doanh triển khai các chương trình bán hàng, kiểm soát hiệu quả việc thực hiện các chương trình theo định hướng của Giám đốc kinh doanh.
- Tham gia bán hàng, đàm phán với các bên đối tác, soạn thảo hợp đồng dịch vụ, hợp đồng thương mại, văn bản, hồ sơ liên quan, ...
- Tham vấn, hỗ trợ các Trưởng phòng Bán lẻ trong việc lập mục tiêu, kế hoạch hoạt động, thiết lập cuộc hẹn với đối tác, chính sách theo chức năng, định hướng của công ty.
- Tham gia lập kế hoạch, chương trình, tổ chức hội nghị, hội thảo, họp giao ban, ... và hỗ trợ trong các cuộc họp cho Giám đốc Kinh doanh;
Công tác khác
- Thực hiện công tác hướng dẫn, hỗ trợ các phòng ban theo yêu cầu.
- Thực hiện các công tác bảo mật thông tin theo quy định của Công ty
- Thực hiện các công việc phát sinh được giao theo chỉ đạo của Ban Giám đốc Công ty.

- Được quyền đưa ra đánh giá, kiến nghị độc lập liên quan đến công tác đánh giá nhân viên kinh doanh trong trường hợp cần thiết.
- Được quyền yêu cầu cung cấp các nguồn lực để thực hiện tốt công việc của mình.
- Được quyền tham mưu, tư vấn, góp ý kiến xây dựng Phòng Kinh doanh, kiện toàn hệ thống Công ty.
- Được quyền đề xuất những giải pháp cải tiến công việc.

1. Trình độ học vấn/kinh nghiệm:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Thương mại, Luật, Kinh tế, Kinh doanh...
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại các Công ty thương mại.
2. Trình độ chuyên môn:
- Am hiểu Marketing, công nghệ AI
- Có sự hiểu biết chung về các hoạt động quản trị tài chính, nguồn tiền, dòng tiền là một lợi thế.
- Biết sử dụng các công cụ thiết kế cơ bản
3. Kỹ năng/Năng lực:
- Kỹ năng tin học văn phòng.
- Kỹ năng làm việc nhóm.
- Có sức khỏe tốt, có thể đi công tác xa, chịu được áp lực trong công việc.
- Kỹ năng quản lý thời gian, quản lý công việc.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp và làm báo cáo.
- Có khả năng tự thúc đẩy, tự vạch định mục tiêu cụ thể và tập trung thực hiện mục tiêu.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
- Cởi mở, sẵn sàng học hỏi, tiếp thu các góp ý phản hồi.