Trưởng Bộ Phận Sales Admin (Ngành Hàng FMCG) - Lương Upto 30 Triệu - Khu Vực Mê Kông

- Hiểu, hướng dẫn, triển khai và giám sát nhân viên trong việc theo dõi và hoàn thành các báo cáo bán hàng theo quy định của công ty.
- Giám sát, phân tích và đánh giá sự hiệu quả của các chương trình HTBH thông qua sản lượng và tiến độ sử dụng ngân sách bán hàng so với kế hoạch, từ đó hỗ trợ đội ngũ bán hàng trong việc xây dựng các chương trình trong tương lai.
- Chịu trách nhiệm cho việc tính thưởng doanh số bán hàng hàng tháng của đội ngũ bán hàng
- Tổng hợp, phân tích và đề xuất kế hoạch S&OP cho từng khu vực để đảm bảo dữ liệu S&OP phù hợp với chỉ tiêu bán hàng của công ty.
- Quản lý team: 12 - 15 nhân viên
- Quản lý, phân tích và đánh giá hiệu quả đầu tư điểm bán để hỗ trợ đội ngũ bán hàng trong việc quyết định chấm dứt, tái ký hay ký mới hợp đồng tài trợ đối với các điểm bán hiện tại và tiềm năng.
- Phối hợp với bộ phận Điều hành tiêu thụ TCT xây dựng quy trình làm việc trong bộ phận Hỗ trợ tiêu thụ tại công ty thương mại.

- Thưởng KPI từ 1-4 tháng lương/năm dựa trên hiệu quả làm việc.
- Lương tháng 13 và thử việc hưởng full lương ngay từ ngày đầu tiên.
- Bảo hiểm full lương ngay từ khi nhận việc, cùng với bảo hiểm sức khỏe từ tháng thứ 7.
- Du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ và các chế độ phúc lợi khác.
- Quà tặng đặc biệt: Quà cưới 30 thùng bia + 20 thùng xá xị, quà sinh nhật 4 thùng bia.
- Mức lương upto 30mil
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp dài hạn.

- Thành thạo các phần mềm quản lý bán hàng và Microsoft Office.
- Kỹ năng phân tích và báo cáo số liệu tốt.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành liên quan.
- Kỹ năng triển khai công việc, tổng hợp và phân tích báo cáo
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý thời gian và giao tiếp tốt.
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý tương đương trong lĩnh vực tiêu thụ, bán hàng hoặc hỗ trợ kinh doanh.
- Kỹ năng lập kế hoạch kinh doanh
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Khả năng làm việc dưới áp lực cao
- Kỹ năng quản lý, đào tạo nhân viên
- Có khả năng nắm bắt tâm lý và đàm phán với khách hàng