Trưởng Bộ Phận Vận Hành Kinh Doanh Bán Hàng Trực Tiếp
FE CREDIT
3B Floor, REE TOWER, 09 Doan Van Bo Street, Ward 13, Dist 4, HCMC
Hết hạn
Xóa tin
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
Thỏa thuận
Khu vực:
Hồ Chí Minh
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Bán hàng
Mô tả công việc
MỤC TIÊU/ OBJECTIVES
- Hỗ trợ hoạt động kinh doanh để đạt mục tiêu và phối hợp với các bộ phận khác để cải thiện chất lượng bán hàng.
Support Sales to achieve goal and coordinate with other departments to improve sales quality
TRÁCH NHIỆM CHÍNH/ KEY RESPONSIBILITIES
- Kiểm soát ngân sách hoạt động của Khối Bán Hàng Trực Tiếp
Control operations budget of Direct Sales Division
- Quản lý và theo dõi hoạt động của các đơn vị kinh doanh thuộc Khối Bán Hàng Trực Tiếp
Manage and control activity of Sales Teams under Direct Sales Division
- Thực hiện việc truyền thông: thông báo và cập nhật các chính sách thưởng (đối với các kênh bán hàng ngoài thị trường), quy trình, sản phẩm, thông tin bán hàng
Prepare sales communications: announce and update bonus scheme policy (for field sales channels), process, product, selling information
- Quản lý kiểm soát chất lượng bán hàng của các kênh bán hàng ngoài thị trường, lên kế hoạch kiểm tra, thực hiện các báo cáo, giám sát để khắc phục vấn đề bằng nhiều hoạt động khác nhau để giảm thiểu sai sót của nhân viên bán hàng.
- Manage sales quality control of sales field channels, plan to review, carry out reports, supervise to overcome issues by many different operations so as to minimize errors of sales agents
- Soạn thảo, cập nhật, điều chỉnh, ban hành các văn bản quy định trình tự và nội dung công việc bao gồm Quy chế tổ chức của Khối Bán Hàng Trực Tiếp
Compose, update, adjust and issue documents regulating the sequences and work content including Regulation on organization and operation of Direct Sales Division
- Xây dựng, thiết lập, kiểm soát và quản lý tất cả các hoạt động của bộ phận bao gồm Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện, động viên và gắn kết nhân viên
Build, set up, control and manage all operational activities of Unit such as Recruiting, coaching, training, motivating and engagement
- Quản lý các hoạt động thanh toán nội bộ của khối kinh doanh và các thanh toán hoa hồng cho đối tác
Manage internal payment of Sales and commission payment of partners
- Thực hiện các báo cáo định kỳ của bộ phận và các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý trực tiếp
Prepare periodic sales reports of Unit and undertake others tasks assigned by line manager
- Hỗ trợ hoạt động kinh doanh để đạt mục tiêu và phối hợp với các bộ phận khác để cải thiện chất lượng bán hàng.
Support Sales to achieve goal and coordinate with other departments to improve sales quality
TRÁCH NHIỆM CHÍNH/ KEY RESPONSIBILITIES
- Kiểm soát ngân sách hoạt động của Khối Bán Hàng Trực Tiếp
Control operations budget of Direct Sales Division
- Quản lý và theo dõi hoạt động của các đơn vị kinh doanh thuộc Khối Bán Hàng Trực Tiếp
Manage and control activity of Sales Teams under Direct Sales Division
- Thực hiện việc truyền thông: thông báo và cập nhật các chính sách thưởng (đối với các kênh bán hàng ngoài thị trường), quy trình, sản phẩm, thông tin bán hàng
Prepare sales communications: announce and update bonus scheme policy (for field sales channels), process, product, selling information
- Quản lý kiểm soát chất lượng bán hàng của các kênh bán hàng ngoài thị trường, lên kế hoạch kiểm tra, thực hiện các báo cáo, giám sát để khắc phục vấn đề bằng nhiều hoạt động khác nhau để giảm thiểu sai sót của nhân viên bán hàng.
- Manage sales quality control of sales field channels, plan to review, carry out reports, supervise to overcome issues by many different operations so as to minimize errors of sales agents
- Soạn thảo, cập nhật, điều chỉnh, ban hành các văn bản quy định trình tự và nội dung công việc bao gồm Quy chế tổ chức của Khối Bán Hàng Trực Tiếp
Compose, update, adjust and issue documents regulating the sequences and work content including Regulation on organization and operation of Direct Sales Division
- Xây dựng, thiết lập, kiểm soát và quản lý tất cả các hoạt động của bộ phận bao gồm Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện, động viên và gắn kết nhân viên
Build, set up, control and manage all operational activities of Unit such as Recruiting, coaching, training, motivating and engagement
- Quản lý các hoạt động thanh toán nội bộ của khối kinh doanh và các thanh toán hoa hồng cho đối tác
Manage internal payment of Sales and commission payment of partners
- Thực hiện các báo cáo định kỳ của bộ phận và các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý trực tiếp
Prepare periodic sales reports of Unit and undertake others tasks assigned by line manager
Quyền lợi được hưởng
KPI Bonus, 13th salary month
,#healthcare insurance
,#15 days off
,#on job training
,#meal allowance
,#healthcare insurance
,#15 days off
,#on job training
,#meal allowance
Yêu cầu kỹ năng
Business Develooment, Bán hàng, Kiểm Toán, Quản trị Kinh doanh, Thương Mại
-
Nhân Viên Bán Hàng - Retail Associates (Khu Vực TP.HCM) adidas Sourcing LTD. Thỏa thuận Còn 5 ngày để ứng tuyển
-
Giám Sát Bán Hàng - Kênh GT (HCMC/ Hà Nội/ Hoài Nhơn- Bình Định/ Bến Tre) Masan Consumer Holdings Thỏa thuận Còn 5 ngày để ứng tuyển
-
Nhân Viên Kinh Doanh Thiết Bị (15 -20 Triệu) - Cơ Hội Thăng Tiến Giám Sát, Quản Lý Bán Hàng Công Ty TNHH Healthy Homes Viet Nam Thỏa thuận Còn 4 ngày để ứng tuyển
-
Inflight Sales - Dutyfree Team Leader - Trưởng Nhóm Bán Hàng Trên Máy Bay - Hàng Miễn Thuế Vietjet Air Thỏa thuận Còn 3 ngày để ứng tuyển
-
Kỹ Sư Bán Hàng Không Áp Lực Doanh Số (Lương Cơ Bản Tối Thiểu 12 Triệu + Hoa Hồng Hấp Dẫn) VPĐD Timtex Trading Co.,Ltd Thỏa thuận
-
SIÊU THỊ COOPMART BÌNH TÂN TUYỂN NV NAM/NỮ BÁN HÀNG,THU NGÂN COOPMART VIETNAM Thỏa thuận Còn 8 tháng để ứng tuyển
-
SIÊU THỊ COOPMART THỦ ĐỨC TUYỂN NV NAM/NỮ BÁN HÀNG,THU NGÂN COOPMART VIETNAM Thỏa thuận Còn 8 tháng để ứng tuyển
-
SIÊU THỊ COOPMART CẦN GIỜ TUYỂN NV NAM/NỮ BÁN HÀNG,THU NGÂN COOPMART VIETNAM Thỏa thuận Còn 8 tháng để ứng tuyển
-
SIÊU THỊ COOPMART BÌNH THẠNH TUYỂN NV NAM/NỮ BÁN HÀNG,THU NGÂN COOPMART VIETNAM Thỏa thuận Còn 8 tháng để ứng tuyển