Trưởng Phòng Kinh Doanh (Phụ Tùng Ô Tô)

1. Quản lý kinh doanh
Thu thập, phân tích thông tin đối thủ cạnh tranh: giá cả, chiến lược, chương trình marketing,...và tư vấn cho BLĐ.
Lập kế hoạch kinh doanh và triển khai kế hoạch đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu.
Nghiên cứu và đề xuất các chiến lược bán hàng và khuyến mãi để giúp các hoạt động kinh doanh dự án của công ty phát triển
Xây dựng và duy trì những mối quan hệ bền vững, lâu dài với khách hàng.
Theo dõi, đôn đốc thu hồi công nợ khách hàng
Lên lịch gặp gỡ khách hàng thường xuyên và giải quyết các vấn đề phát sinh trong bán hàng và chính sách kinh doanh
Tổ chức đào tạo mới cho Đại lý.
Báo cáo kết quả kinh doanh và kế hoạch kinh doanh định kì cho Ban Giám Đốc
2. Công tác quản lý phòng
Phân công công việc và quản lý, đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên KD.
Hướng dẫn, phê duyệt các đề xuất về kế hoạch kinh doanh của nhân viên KD.
Xây dựng cơ cấu phòng ban, định biên nhân sự, tuyển dụng và đào tạo phát triển nhân viên.

Thu nhập: Thỏa thuận+ nhiều ưu đãi cao cấp
Lương tháng 13, thưởng hàng quý, thưởng nóng, thưởng lễ ...
Bao cơm trưa tại văn phòng.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác (du xuân, du lịch, teambuilding, vinh danh....)
Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và thành tựu.
Hưởng nhiều quyền lợi khác dành cho vị trí quản lý: Oto riêng, chế độ công tác phí cao cấp, thưởng theo lợi nhuận/cổ phần, ....
Môi trường làm việc cởi mở, thoải mái.

Ưu tiên Ứng viên làm trong lĩnh vực Phụ tùng oto, bán hàng đại lý, bán hàng dự án.
Từ 28 tuổi đến 40 tuổi
Có kỹ năng đàm phán, thương lượng, xử lý các vấn đề với KH và đại lý.
Có tư duy logic tốt, ứng biến nhanh.
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học.
Có từ 4 năm kinh nghiệm làm kinh doanh, 2 năm vị trí Quản lý Kinh doanh/Kinh doanh theo dự án/Phát triển KD.
Nhiệt huyết, năng lượng.