Trưởng Phòng Marketing

-Quản lý, điều hành và lập kế hoạch cho Team Marketing
-Nghiên cứu phát triển sản phẩm mới theo định kỳ.
-Quản lý và điều hành tất cả các hoạt động tiếp thị sao cho hiệu quả tốt nhất và đảm bảo sử dụng tối đa các nguồn lực sẵn có của doanh nghiệp
-Nghiên cứu thị trường, phân tích xu hướng thị trường và nghiên cứu đối thủ.
-Hoạch định chiến lược, chiến dịch tiếp thị phù hợp với từng giai đoạn của doanh nghiệp.
-Tham mưu giải pháp Marketing cho Ban giám đốc.
-Chịu trách nhiệm KPIs của Phòng Marketing
-Phát triển media cho trang youtube, tiktok, reels, ...
-Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của BGĐ.
-Phối hợp với các phòng ban quản lý và duy trì mối quan hệ thân thiết với khách hàng.
-Báo cáo hiệu quả nhân sự, công việc và số theo từng tuần, tháng, năm.
-Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

-Mức lương cứng 16.000.000-20.000.000 đ/tháng + phụ cấp + Thưởng
-Chế độ phép năm + thưởng.
-Tham gia BHXH, BHYT, BHTN được nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định của nhà nước.
-Phụ cấp cơm trưa 30.000đ/ ngày
-Môi trường làm việc: năng động, thân thiện.
-Thăng tiến: Những nhân viên có kiến thức và kỹ năng quản lý sẽ được đào tạo và đề bạt vào các vị trí quản lý.
-Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 từ thứ 2 đến sáng thứ 7

-Có kinh nghiệm ở vị trí Marketing Manager hoặc các vị trí liên quan trên 2 năm.
-Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing/Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
-Xây dựng các kênh E-commerce cho doanh nghiệp..
-Tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, có tham vọng và không ngại thử thách bản thân.
-Có kinh nghiệp, tiếp xúc mảng Du lịch, lữ hành
-Có kỹ năng quản lý và training nhân sự, xây dựng đội ngũ.
-Sáng tạo, chủ động trong công việc
-Nhanh nhẹn, chăm chỉ
-Có kinh nghiệm phát triển Media cho doanh nghiệp..
-Làm việc độc lập, chịu áp lực công việc.