Trưởng Phòng Marketing

1.1.
Quản lý hoạt động Marketing
Lập kế hoạch, phân tích và thực thi các hoạt động Marketing trên các kênh truyền thông số.
Lên kế hoạch và kiểm soát các hình ảnh về thương hiệu trên các kênh truyền thông số.
Triển khai các chiến dịch quảng cáo trên nền tảng online: Google, Facebook, Shopee, Tiktok...
Cập nhật insight của người dùng thường xuyên.
Phối hợp với team và phòng ban khác để thực hiện các chiến dịch liên quan.
Thống kê, phân tích, theo dõi và đánh giá các số liệu quảng cáo, hiệu quả và chi phí chiến dịch để đề ra các hướng giải pháp, các chiến dịch phù hợp.
Báo cáo và nhận phân công từ Giám đốc.
1.2.
Quản lý nhân sự:
Xây dựng cơ cấu BP Marketing (vị trí, mô tả công việc);
Lên kế hoạch công việc, điều phối & quản lý nhân sự .
1.3.
Tuyển dụng – Đào tạo nhân sự
Tham gia tuyển dụng và thực hiện đào tạo nhân sự (chuyên môn, nghiệp vụ)

Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển bản thân.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.
Mức lương hấp dẫn, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, nghỉ mát.

Nắm vững các kỹ năng phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, xu hướng tiêu dùng.
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí trưởng phòng Marketing.
Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức, quản lý và điều phối công việc hiệu quả.
Có kiến thức và kinh nghiệm về các kênh Marketing online và offline.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Có tinh thần trách nhiệm cao, năng động, sáng tạo và nhiệt tình.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Kinh doanh hoặc các ngành nghề liên quan.
Có khả năng chịu áp lực công việc tốt.