Trưởng Phòng Quản Trị Vận Hành Miền Bắc - Làm Việc Tại 300 Nguyễn Xiển
Công ty CP Tư vấn Quản lý và Giải Pháp Công nghệ Vinh Khoa
Tòa nhà 14 lô D10 Cụm Công Nghiệp Triều Khúc - Ngõ 300 Nguyễn Xiển
Còn 4 ngày để ứng tuyển
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
12 - 17 Triệu
Khu vực:
Hà Nội
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Nhân sự
Mô tả công việc
Lập kế hoạch, tổ chức, điều hành và giám sát hoạt động của Công ty tại Miền Bắc.
Tham gia tuyển dụng, đào tạo, bố trí, luân chuyển, thăng tiến, khen thưởng, kỷ luật nhân viên theo quy định từ Khối quản trị nguồn nhân lực tập đoàn
Xây dựng và quản lý hệ thống hồ sơ, tài liệu, chứng từ liên quan đến công tác hành chính nhân sự theo hệ thống phần mềm của Tập đoàn
Tham gia xây dựng và triển khai các kế hoạch, chiến lược phát triển nhân sự kinh doanh tại Miền Bắc
Phân tích dữ liệu kinh doanh, báo cáo tình hình hoạt động của Miền Bắc. Quản lý, đánh giá hiệu quả công việc của nhân sự Miền Bắc.
Thực hiện theo dõi và triển khai các chính sách, quy định, quy chế về lương thưởng kinh doanh, tính lương (C&B), bảo hiểm, phúc lợi cho nhân viên Miền Bắc
Điều hành hoạt động hành chính hậu cần Miền Bắc
Thực hiện các chương trình đào tạo - truyền thông cho toàn bộ nhân sự Miền Bắc
T
hực hiện các nhiệm vụ phân tích dữ liệu và lập kế hoạch ngân sách Miền Bắc báo cáo trực tiếp lãnh đạo
Tham gia tuyển dụng, đào tạo, bố trí, luân chuyển, thăng tiến, khen thưởng, kỷ luật nhân viên theo quy định từ Khối quản trị nguồn nhân lực tập đoàn
Xây dựng và quản lý hệ thống hồ sơ, tài liệu, chứng từ liên quan đến công tác hành chính nhân sự theo hệ thống phần mềm của Tập đoàn
Tham gia xây dựng và triển khai các kế hoạch, chiến lược phát triển nhân sự kinh doanh tại Miền Bắc
Phân tích dữ liệu kinh doanh, báo cáo tình hình hoạt động của Miền Bắc. Quản lý, đánh giá hiệu quả công việc của nhân sự Miền Bắc.
Thực hiện theo dõi và triển khai các chính sách, quy định, quy chế về lương thưởng kinh doanh, tính lương (C&B), bảo hiểm, phúc lợi cho nhân viên Miền Bắc
Điều hành hoạt động hành chính hậu cần Miền Bắc
Thực hiện các chương trình đào tạo - truyền thông cho toàn bộ nhân sự Miền Bắc
T
hực hiện các nhiệm vụ phân tích dữ liệu và lập kế hoạch ngân sách Miền Bắc báo cáo trực tiếp lãnh đạo
Quyền lợi được hưởng
Được hưởng các chế độ phúc lợi hấp dẫn của công ty.
Được tham gia các hoạt động tập thể, teambuilding, du lịch, nghỉ mát.
Lương, thưởng hấp dẫn theo năng lực và hiệu quả công việc.
Được đóng bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
Được tham gia các hoạt động tập thể, teambuilding, du lịch, nghỉ mát.
Lương, thưởng hấp dẫn theo năng lực và hiệu quả công việc.
Được đóng bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
Yêu cầu kỹ năng
Có kiến thức về pháp luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế là lợi thế
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, kinh doanh, quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Kế toán tài chính hoặc các ngành nghề liên quan.
Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức, điều hành và giám sát công việc.
Nắm vững các kỹ năng quản trị nhân sự, bao gồm: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, khen thưởng, kỷ luật, quản lý lương, bảo hiểm, phúc lợi.
Có khả năng giao tiếp, truyền đạt, thuyết phục, giải quyết vấn đề.
Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, năng động, sáng tạo.
Có khả năng nhạy bén trong kinh doanh, phân tích dữ liệu.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bán lẻ - hàng tiêu dùng - FMCG.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, kinh doanh, quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Kế toán tài chính hoặc các ngành nghề liên quan.
Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức, điều hành và giám sát công việc.
Nắm vững các kỹ năng quản trị nhân sự, bao gồm: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, khen thưởng, kỷ luật, quản lý lương, bảo hiểm, phúc lợi.
Có khả năng giao tiếp, truyền đạt, thuyết phục, giải quyết vấn đề.
Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, năng động, sáng tạo.
Có khả năng nhạy bén trong kinh doanh, phân tích dữ liệu.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bán lẻ - hàng tiêu dùng - FMCG.
-
Chuyên Viên Nhân Sự Mạnh Tuyển Dụng - Upto 16M Công ty TNHH Nguồn 22 Thỏa thuận Còn 3 tuần để ứng tuyển
-
Nhân Viên Thu Ngân - Thu Nhập Hấp Dẫn - Đi Làm Ngay Công ty Cổ phần Thương mại Dịch Vụ A Choén Thỏa thuận
-
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự - Admin Staff (Tiếng Nhật N3) Công Ty TNHH Hinokiya Việt Nam Thỏa thuận Còn 3 tuần để ứng tuyển
-
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự CÔNG TY CỔ PHẦN BẮC VIỆT HẢI PHÒNG Thỏa thuận Còn 2 tuần để ứng tuyển
-
Chuyên Viên Tuyển Dụng / Nhân Sự - Thu Nhập Hấp Dẫn Tại Hoài Đức Công Ty Cổ Phần Nhựa Tiến Đức Thỏa thuận
-
Giám đốc Hành chính - Nhân sự (có kinh nghiệm vận hành hệ thống) Công ty cổ phần dược liệu Việt Nam Thỏa thuận Còn 5 ngày để ứng tuyển
-
Giám Đốc Hành Chính Nhân Sự (HR & Admin Director) IIG VIỆT NAM Thỏa thuận Còn 2 tuần để ứng tuyển