Chuyên Viên C&B

- Theo dõi, lập báo cáo thống kê, đánh giá liên quan đến năng suất, thu nhập, chi phí nhân sự.
- Vòng 1: Phỏng vấn chuyên môn.
- Thực hiện công tác tính lương, tính thưởng, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân.
- Tham gia xây dựng chính sách thu nhập cho cán bộ nhân viên toàn Công ty.
- Quy trình tuyển dụng:
- Vòng 2: Bài test kỹ năng.

Thu nhập hấp dẫn dựa theo năng lực
Đánh giá tăng lương 2 lần/năm, nhiều cơ hội tăng lương 50-70%/năm
Gói package thu nhập hấp dẫn, thưởng doanh thu không giới hạn, thưởng sáng kiến, thưởng chiến dịch, thưởng dự án
,#Gói chăm sóc sức khỏe toàn diện tại Medlatec
,#Huấn luyện “Hổ tướng”: chương trình đào tạo quản lý tài năng, bệ phóng trở thành Chiến tướng tinh nhuệ
,#Giải thưởng “Gấu vàng": nơi tôn vinh những tài năng xuất sắc nhất
,#Du lịch định kỳ
,#Cháy hết mình tại các CLB theo sở thích
Chương trình teambuilding
,#Sau 6 tháng có cơ hội trở thành quản lý/chuyên gia - được trao quyền, thăng tiến không đợi tuổi
Môi trường thân thiện, chia sẻ, đồng hành
Connecting talents: tập trung phát triển những con người có chung lý tưởng, mục tiêu, cùng trao giá trị và nhận

Bảo Hiểm Xã Hội, Luật Lao Động, Quản Trị Nguồn Nhân Lực, Tính lương, Compensation & Benefits