Chuyên Viên Hành Chính - Quản Lý Tài Sản
Công Ty TNHH Bán Lẻ Fujimart Việt Nam
Tầng 6, 51 Phố Lê Đại Hành, Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội
Còn 2 tuần để ứng tuyển
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
Thỏa thuận
Khu vực:
Hà Nội
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Hành chính văn phòng
Mô tả công việc
I. NHIỆM VỤ CỤ THỂ
Mô tả trách nhiệm chính
1. Quản lý cấp phát
- Tiếp nhận, kiểm tra sự phù hợp, đúng đắn của các đề xuất cấp TS-CCDC từ
các bộ phận.
- Lập hồ sơ trình duyệt cấp TS-CCDC;
- Thực hiện cấp phát TS-CCDC
2. Quản lý mua sắm
- Thực hiện quy trình mua sắm TS-CCDC theo quy định
Nhập kho và cấp phát
3 Quản lý tài sản
- Lập hồ sơ quản lý tài sản; Cấp mã, dán mã tài sản
- Tổ chức, thực hiện kiểm kê tài sản, đề xuất các phương án xử lý kết quả
kiểm kê
- Đề xuất, thực hiện luân chuyển, thanh lý tài sản nhằm tối ưu sử dụng và quản lý chi phí
- Báo cáo quản trị tài sản
4. Quản lý hành chính văn phòng
- Phối hợp, hỗ trợ công tác quản lý hành chính văn phòng: cấp phát VPP, nước uống, vệ sinh văn phòng và các dịch vụ hành chính khác đảm bảo môi trường làm viêc cho CBNV khối văn phòng.
- Tiếp nhận, kiểm tra và trình duyệt các đề xuất liên quan đến dịch vụ hành chính văn phòng
5. Tổ chức sự kiện nội bộ
- Phối hợp cùng team hành chính tổ chức sự kiện nội bộ của Công ty: Sinh nhât, Teambuiding, tham quan nghỉ mát, tất niên,
6 Cung cấp dịch vụ hành chính
- Chuẩn bị hậu cần cho các cuộc họp, sự kiện nội bộ;
- Thực hiện mua sắm, cung cấp các dịch vụ hành chính văn phòng;
- Thực hiện các công việc phát sinh hàng ngày về dịch vụ hành chính
7. Báo cáo, Công việc khác
- Gửi các báo cáo cho Trưởng bộ phận đúng thời hạn quy định, đủ số lượng báo cáo, chính sác về số liệu, đúng biểu mẫu
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp
II. TRÁCH NHIỆM
- Phối hợp, hỗ trợ các đồng nghiệp, bộ phận trong quá trình thực hiện công việc
- Tuân thủ Nội quy lao động, các quy chế, quy định trong Công ty và các quy định về pháp luật Lao động của Việt Nam
- Chịu trách nhiêm về tính chính xác của các số liệu đã báo cáo
- Hoàn thành đầy đủ, đúng thời hạn các công việc được giao.
- Chấp hành sự quản lý, phân công, điều động và các yêu cầu công việc của cấp Quản lý
- Chịu trách nhiệm về tính đúng đắn theo Nội quy, quy chế của Công ty khi xem xét các đề xuất của các bộ phận hoặc giải đáp thắc mắc cho NLĐ trong phạm vi được giao
- Chịu trách nhiệm quản lý đầy đủ hồ sơ, tài liệu và tài sản được giao quản lý
Mô tả trách nhiệm chính
1. Quản lý cấp phát
- Tiếp nhận, kiểm tra sự phù hợp, đúng đắn của các đề xuất cấp TS-CCDC từ
các bộ phận.
- Lập hồ sơ trình duyệt cấp TS-CCDC;
- Thực hiện cấp phát TS-CCDC
2. Quản lý mua sắm
- Thực hiện quy trình mua sắm TS-CCDC theo quy định
Nhập kho và cấp phát
3 Quản lý tài sản
- Lập hồ sơ quản lý tài sản; Cấp mã, dán mã tài sản
- Tổ chức, thực hiện kiểm kê tài sản, đề xuất các phương án xử lý kết quả
kiểm kê
- Đề xuất, thực hiện luân chuyển, thanh lý tài sản nhằm tối ưu sử dụng và quản lý chi phí
- Báo cáo quản trị tài sản
4. Quản lý hành chính văn phòng
- Phối hợp, hỗ trợ công tác quản lý hành chính văn phòng: cấp phát VPP, nước uống, vệ sinh văn phòng và các dịch vụ hành chính khác đảm bảo môi trường làm viêc cho CBNV khối văn phòng.
- Tiếp nhận, kiểm tra và trình duyệt các đề xuất liên quan đến dịch vụ hành chính văn phòng
5. Tổ chức sự kiện nội bộ
- Phối hợp cùng team hành chính tổ chức sự kiện nội bộ của Công ty: Sinh nhât, Teambuiding, tham quan nghỉ mát, tất niên,
6 Cung cấp dịch vụ hành chính
- Chuẩn bị hậu cần cho các cuộc họp, sự kiện nội bộ;
- Thực hiện mua sắm, cung cấp các dịch vụ hành chính văn phòng;
- Thực hiện các công việc phát sinh hàng ngày về dịch vụ hành chính
7. Báo cáo, Công việc khác
- Gửi các báo cáo cho Trưởng bộ phận đúng thời hạn quy định, đủ số lượng báo cáo, chính sác về số liệu, đúng biểu mẫu
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp
II. TRÁCH NHIỆM
- Phối hợp, hỗ trợ các đồng nghiệp, bộ phận trong quá trình thực hiện công việc
- Tuân thủ Nội quy lao động, các quy chế, quy định trong Công ty và các quy định về pháp luật Lao động của Việt Nam
- Chịu trách nhiêm về tính chính xác của các số liệu đã báo cáo
- Hoàn thành đầy đủ, đúng thời hạn các công việc được giao.
- Chấp hành sự quản lý, phân công, điều động và các yêu cầu công việc của cấp Quản lý
- Chịu trách nhiệm về tính đúng đắn theo Nội quy, quy chế của Công ty khi xem xét các đề xuất của các bộ phận hoặc giải đáp thắc mắc cho NLĐ trong phạm vi được giao
- Chịu trách nhiệm quản lý đầy đủ hồ sơ, tài liệu và tài sản được giao quản lý
Quyền lợi được hưởng
Tài sản cá nhân được giao: 01 Laptop
Yêu cầu kỹ năng
Hành Chính, Lập Báo Cáo, Quản Lý Tài Sản, Tài Chính Tổng Hợp, Thành thạo Công Cụ Văn Phòng
-
2025 Graduate Trainee (Internship) by Project Management (Hanoi) CBRE (Vietnam) Co.,ltd - HCM Branch Thỏa thuận Còn 3 tuần để ứng tuyển
-
Trưởng Nhóm Mua Hàng Quốc Tế( Tuyển Nam- Tiếng Trung) Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Sunhouse Thỏa thuận Còn 3 tuần để ứng tuyển
-
Chuyên Viên Hành Chính - Quản Lý Tài Sản Công Ty TNHH Bán Lẻ Fujimart Việt Nam Thỏa thuận Còn 2 tuần để ứng tuyển
-
Executive Assistant to Director of Business Management Group Công Ty Cổ Phần Chứng Khoán KB Việt Nam Thỏa thuận Còn 3 tuần để ứng tuyển
-
Airlines Accounting Staff Hãng hàng không ALL NIPPON AIRWAYS Co.,LTD tại Việt Nam Thỏa thuận Còn 1 tuần để ứng tuyển
-
Sales Support and Operation Administrator Samsung C&T Corporation Thỏa thuận Còn 6 ngày để ứng tuyển