Chuyên Viên Phân Tích Doanh Nghiệp

1. Phân tích doanh nghiệp cơ bản
1.1. Tổng hợp các thông tin cơ bản về doanh nghiệp.
1.2. Đánh giá cơ bản về hoạt động kinh doanh, tình hình tài chính của doanh nghiệp.
2. Phân tích doanh nghiệp chuyên sâu
2.1. Tổng hợp các yếu tố, thông tin bên ngoài tác động đến hoạt động của doanh nghiệp. (Các chính sách, quy định pháp luật, đối thủ cạnh tranh...)
2.2. Đánh giá các yếu tố bất thường, các rủi ro trong hoạt động của doanh nghiệp.
2.3. Tư vấn các vấn đề kinh tế - tài chính, khuyến nghị các giải pháp cho doanh nghiệp theo yêu cầu.
3. Có khả năng làm báo cáo, phân tích và đưa ra đánh giá dựa trên số liệu.
4. Có kiến thức và đọc hiểu cơ bản văn bản pháp luật, các chính sách, quy định của luật pháp Việt Nam.

1. Lương tháng 13, thưởng quý, đột xuất, tăng lương hàng năm, các khoản thưởng: ngày lễ, sinh nhật,...
2. Được mua BH sức khỏe theo chính sách hàng năm của Công ty.
3. Phụ cấp ăn sáng và ăn trưa.
4. Chế độ du lịch hằng năm và theo hiệu quả công việc.
5. Được cấp máy tính khi làm việc
6. Các phúc lợi khác được quy định theo luật lao động VN

1. Đọc hiểu và phân tích được báo cáo tài chính (Yêu cầu bắt buộc). Ưu tiên các ứng viên đánh giá được các dấu hiệu bất thường trong báo cáo tài chính của doanh nghiệp.
2. Có các chứng chỉ liên quan là một điểm cộng.
3. Kỹ năng làm báo cáo và trình bày tốt.
4. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm hỗ trợ báo cáo và trình bày: Word, Excel, Powerpoint,...
5. Trung thực, năng động, có tinh thần trách nhiệm cao và chịu được áp lực trong công việc.
6. Tốt nghiệp: Đại học trở lên (ngành có liên quan: Tài chính/ngân hàng, kinh tế, kế toán, kiểm toán,....)