Chuyên Viên Pháp Chế Doanh Nghiệp
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ TƯ VẤN NAM LAND
135 - 137 Nguyễn Thị Thập, Tân Hưng
Hết hạn
Xóa tin
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
15 - 20 Triệu
Khu vực:
Hồ Chí Minh
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Luật - Pháp lý
Mô tả công việc
Phát hiện các nội dung bất lợi do đối tác soạn thảo để tư vấn, đề xuất cho Ban lãnh đạo giải pháp tối ưu khả thi; Chủ trì giải quyết các phát sinh tranh chấp giữa các bên (nếu có);
Trực tiếp rà soát, soạn thảo các hợp đồng kinh tế, các biên bản cuộc họp hoặc các văn bản liên quan đến pháp luật.
Cập nhật, tổng hợp, giới thiệu văn bản pháp luật mới ban hành có liên quan thiết thực đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
Kiểm tra tính pháp lý các hợp đồng, văn bản quy chế hoạt động do các đơn vị trong Tập đoàn dự thảo và đề xuất.
Dự thảo, rà soát các hợp đồng của Công ty đảm bảo tính quy chuẩn, pháp lý
Thực hiện một số công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban tổng giám đốc Công ty
Trực tiếp rà soát, soạn thảo các hợp đồng kinh tế, các biên bản cuộc họp hoặc các văn bản liên quan đến pháp luật.
Cập nhật, tổng hợp, giới thiệu văn bản pháp luật mới ban hành có liên quan thiết thực đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
Kiểm tra tính pháp lý các hợp đồng, văn bản quy chế hoạt động do các đơn vị trong Tập đoàn dự thảo và đề xuất.
Dự thảo, rà soát các hợp đồng của Công ty đảm bảo tính quy chuẩn, pháp lý
Thực hiện một số công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban tổng giám đốc Công ty
Quyền lợi được hưởng
Review lương định kỳ.
Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm; đánh giá và khen thưởng mức độ hoàn thành công việc của CBNV vào cuối năm.
Môi trường làm việc thân thiện, đoàn kết.
Lương thưởng cạnh tranh
Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, Trung thu, hiếu hỉ, thai sản, thăm hỏi,...
Khám sức khỏe định kỳ; chế độ bảo hiểm sức khỏe; bảo hiểm tai nạn con người (24/24).
Hỗ trợ ăn trưa, đồng phục, các chế độ công tác phí, phương tiện đưa đón đối với quản lý cấp cao, ...
Phép năm theo luật định; chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm để tái tạo sức lao động.
Hoạt động thể thao cho CBNV giao lưu và rèn luyện sức khỏe.
Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm; đánh giá và khen thưởng mức độ hoàn thành công việc của CBNV vào cuối năm.
Môi trường làm việc thân thiện, đoàn kết.
Lương thưởng cạnh tranh
Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, Trung thu, hiếu hỉ, thai sản, thăm hỏi,...
Khám sức khỏe định kỳ; chế độ bảo hiểm sức khỏe; bảo hiểm tai nạn con người (24/24).
Hỗ trợ ăn trưa, đồng phục, các chế độ công tác phí, phương tiện đưa đón đối với quản lý cấp cao, ...
Phép năm theo luật định; chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm để tái tạo sức lao động.
Hoạt động thể thao cho CBNV giao lưu và rèn luyện sức khỏe.
Yêu cầu kỹ năng
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành liên quan Luật, Bất động sản.
Có chuyên môn tốt về pháp luật, pháp lý dự án, pháp lý doanh nghiệp.
Có khoảng 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên công tác tại các doanh nghiệp bất động sản.
Trung thực, cẩn thận, tinh thần trách nhiệm cao.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Có chuyên môn tốt về pháp luật, pháp lý dự án, pháp lý doanh nghiệp.
Có khoảng 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên công tác tại các doanh nghiệp bất động sản.
Trung thực, cẩn thận, tinh thần trách nhiệm cao.
Kỹ năng làm việc nhóm.