Giám Đốc Tài Chính Kế Toán
Công Ty Cổ Phần Vĩnh Quang
Số 8, Đường 8, KDC Bình Phú, P.11, Q.6, TP. HCM
Còn 4 tuần để ứng tuyển
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
Thỏa thuận
Khu vực:
Hồ Chí Minh
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Kế toán
Mô tả công việc
Người giữ chức danh công việc này chịu trách nhiệm lãnh đạo và giám sát tất cả vấn đề về tài chính, kế toán và ngân quỹ của Tập đoàn để đảm bảo quản lý hiệu quả tài nguyên Tài chính, phát triển nguồn vốn, Lợi nhuận của Tập đoàn theo các mục tiêu của Tổng Giám Đốc và Hội Đồng Quản trị giao.
1. Lập/xây dựng, triển khai & quản lý tất cả các hoạt động tài chính của Tập đoàn theo mục tiêu Tài chính hàng năm và chiến lược ngắn hạn và dài hạn của Tập đoàn.
- Chịu trách nhiệm hàng tháng về lập kế hoạch, triển khai, quản lý và kiếm soát tất cả các hoạt động tài chính của Tập đoàn đáp ứng theo mục tiêu tài chính năm và mục tiêu ngắn hạn và dài hạn.
- Lãnh đạo, điều hành và quản lý phát triển đánh giá liên tục về các mục tiêu tài chính đáp ứng đạt vượt mục tiêu chiến lược ngắn hạn và dài hạn.
- Phát triển chiến lược tài chính bao gồm nguồn đầu tư và các cơ hội, quản lý tiền và tài sản của toàn Tập đoàn.
- Chịu trách nhiệm giám sát, hướng dẫn và triển khai tất cả các hoạt động quản lý hệ thống về tài chính, kế toán, tiền, tài sản bao gồm cả các dự án toàn Tập đoàn.
- Thực hiện các báo cáo phân tích, đánh giá việc thực hiện các mục tiêu tài chính, đề xuất điều chỉnh các mục tiêu phù hợp với từng giai đoạn.
- Xác định trình HĐQT cơ cấu nguồn vốn sở hữu, nguồn vốn hoạt động, điểu chuyển dòng tiền giữa các Công ty, đơn vị thuộc Tập Đoàn đạt các mục tiêu Tài chính hiệu quả nhất.
2. Quản lý hoạt động tài chính của Công ty đầu tư và Tập đoàn.
- Quản lý các quy trình dự báo tài chính, ngân sách và tổng hợp và báo cáo của Công ty đầu tư và Tập đoàn.
- Giám sát việc cung cấp thông tin tài chính và báo cáo kết quả tài chính đến các chức năng có liên quan, quản lý cấp cao và BOD.
- Giám sát số dư tiền mặt & dự báo để đảm bảo đủ dòng tiền để đáp ứng nhu cầu.
- Giám sát lập kế hoạch dòng tiền và đảm bảo sự sẵn sàng của các quỹ khi cần.
- Lãnh đạo và phối hợp phát triển kế hoạch kinh doanh về mặt tài chính.
- Đảm bảo báo cáo quản trị được tạo ra phục vụ các mục tiêu của mỗi BUs/chức năng của Ngành.
- Cung cấp cho Giám đốc điều hành các Công ty lời khuyên về các ảnh hưởng về mặt tài chính của các hoạt động kinh doanh.
- Đảm bảo sự tín nhiệm của Công ty với các nhóm ngân hàng, định chế tài chính, quỹ đầu tư, cổ đông thông qua phân tích chính xác và kịp thời ngân sách, xu hướng và dự báo tài chính.
- Đảm bảo việc hoạc toán, lưu trữ sổ sách kế toán, tài chính theo yêu cầu của luật Kế toán, qui định kiểm toán các cơ quan chính phủ.
- Đại diện của công ty trước các đối tác tài chính, bao gồm các tổ chức tài chính, nhà đầu tư, điều hành sáng lập, kiểm toán, quản lý nhà nước, v.v.
3. Xây dựng & phối hợp chuẩn hóa cấu trúc Tổ chức bổ máy Khối, bố trí & quản nhân sự, đảm bảo hệ thống Tài Chính Tập Đoàn hoạt động hiệu quả.
- Xác lập mục tiêu, đánh giá năng lực, phân công, giao việc cho cá nhân trực tiếp quản lý đảm bảo thực hiện mục tiêu của Khối theo chỉ tiêu KPI hàng năm.
- Trực tiếp huấn luyện, hay đề xuất các chương trình huấn luyện, đào tạo phát triển năng lực của các nhân viên cấp dưới.
- Giám sát, hỗ trợ, phê duyệt đánh giá kết quả thực hiện toàn bộ nhân sự thuộc Khối theo qui định.
- Đề xuất khen thưởng, kỷ luật các cấp dưới theo kết quả thực hiện.
- Xây dựng & phối hợp xây dựng chuẩn hóa các chính sách/qui chế, quy trình tài chính bao gồm (quản trị tái chính, ngân sách, tiền,..) & đảm bảo sự thống nhất, đồng bộ và tuân thủ trong toàn hệ thống.
- Phối hợp cùng các phòng chuyên môn thuộc khối Nhân Lực trong công tác tuyển dụng, đánh giá, lương thưởng và lựa chọn phát triển năng đội ngũ nhân sự của phòng.
4. Phối hợp các đơn vị (phòng, ban, khối, công ty) triển khai
- Giám sát sự phát triển của sản phẩm mới và làm việc chặc chẽ với Khối Bất Động Sản, Khối Pháp Lý; Phòng R&D, và Phòng Sales BĐS để đảm bảo tung thành công sản phẩm mới.
- Làm việc chặc chẽ với Sales team để đảm bảo các thông điệp và chiến lược nhãn hàng được phổ biến và hiểu cũng như đảm bảo chiến lược và dự án sales thống nhất với mục tiêu tổng thể.
- Làm việc chặc chẽ với Trưởng phòng, Giám đốc Khối thuộc Corporate Central, Giám đốc các phòng, Khối thuộc ngành Bất Động Sản, các Giám Đốc của Công ty thuộc ngành Dịch vụ (BUs) để phát triển mục tiêu, kế hoạch và chiến lược phát triển sản phẩm của Tập đoàn.
- Làm việc chặc chẽ với Sales BĐS & Trade Marketing team để đảm bảo truyền thông về sản phẩm mới, khuyến mãi và sự kiện thị trường được thực hiện bởi lực lượng bán hàng và khách hàng.
5. Lập, quản lý ngân sách, giám sát và kiểm soát tình hình thực hiện hoạt động ngân sách của các đơn vị/dự án, thiếp lập, thực hiện các báo cáo phân tích, đánh giá và đề xuất các giải pháp nhằm quản trị ngân sách hàng năm đạt hiệu quả và kịp thời.
- Hướng dẫn, lập, thực hiện & quản lý ngân sách của các đơn vị, dự án của Công ty, Tập đoàn hàng năm.
- Giám sát và kiểm soát ngân sách, chi phí đầu tư, kinh doanh, hoạt động của các dự án bất động sản và các công ty liên quan trước, trong và sau triển khai đầu tư nhằm đảm bảo hiệu quả kế hoạch.
- Giám sát cơ cấu tài sản nợ - có, thanh khoản hệ thống (bao gồm điều hòa vốn và điều chuyển vốn nội bộ) của các hoạt động kinh doanh các dự án, mảng hoạt động và M&A để kiểm soát cũng như đáp ứng yêu cầu về vốn, kế hoạch kinh doanh đầu tư của Vùng Quản Trị Dự Án.
- Theo dõi, kiểm tra, giám sát các khoản thu chi tài chính, công nợ cũng như quản lý tài sản, nguồn vốn trong quá trình vận hành, song song với công tác tham mưu, tư vấn về thuế và kế toán cho BOD trong việc quản lý – quản trị doanh nghiệp theo đúng luật định;
- Tiếp nhận, rà soát tính phù hợp cơ cấu hạng mục đầu tư và nhu cầu vốn của các dự án thuộc vùng quản trị dự án và của Tập Đoàn.
- Tham gia quản lý, giám sát ngân sách hoạt động các công ty, chi nhánh, đơn vị thuộc hệ thống Tập đoàn liên quan hoạt động bất động sản.
6. Quản lý các hoạt động kế toán của Công ty theo đúng quy định pháp luật về công tác kế toán, thuế.
- Rà soát lại toàn bộ nghiệp vụ kế toán của tập đoàn, cách theo dõi số liệu, khuyến mãi… để đảm bảo thiết lập hệ thống đúng và đủ. Đưa ra yêu cầu chỉnh sửa nếu có.
- Xây dựng hệ thống, chuẩn hóa về định khoản, theo dõi tất cả nghiệp vụ từ bán hàng đến quản lý chuyển giao cho Ban quản lý toàn nhà.
- Phụ trách toàn bộ trong nhận chuyển giao, mua bán công ty con/quyền kiểm soát trong tập đoàn.
- Tham mưu cho Hội đồng quản trị, Ban Tổng giám đốc về các lĩnh vực thuế có liên quan đến công tác kế toán.
1. Lập/xây dựng, triển khai & quản lý tất cả các hoạt động tài chính của Tập đoàn theo mục tiêu Tài chính hàng năm và chiến lược ngắn hạn và dài hạn của Tập đoàn.
- Chịu trách nhiệm hàng tháng về lập kế hoạch, triển khai, quản lý và kiếm soát tất cả các hoạt động tài chính của Tập đoàn đáp ứng theo mục tiêu tài chính năm và mục tiêu ngắn hạn và dài hạn.
- Lãnh đạo, điều hành và quản lý phát triển đánh giá liên tục về các mục tiêu tài chính đáp ứng đạt vượt mục tiêu chiến lược ngắn hạn và dài hạn.
- Phát triển chiến lược tài chính bao gồm nguồn đầu tư và các cơ hội, quản lý tiền và tài sản của toàn Tập đoàn.
- Chịu trách nhiệm giám sát, hướng dẫn và triển khai tất cả các hoạt động quản lý hệ thống về tài chính, kế toán, tiền, tài sản bao gồm cả các dự án toàn Tập đoàn.
- Thực hiện các báo cáo phân tích, đánh giá việc thực hiện các mục tiêu tài chính, đề xuất điều chỉnh các mục tiêu phù hợp với từng giai đoạn.
- Xác định trình HĐQT cơ cấu nguồn vốn sở hữu, nguồn vốn hoạt động, điểu chuyển dòng tiền giữa các Công ty, đơn vị thuộc Tập Đoàn đạt các mục tiêu Tài chính hiệu quả nhất.
2. Quản lý hoạt động tài chính của Công ty đầu tư và Tập đoàn.
- Quản lý các quy trình dự báo tài chính, ngân sách và tổng hợp và báo cáo của Công ty đầu tư và Tập đoàn.
- Giám sát việc cung cấp thông tin tài chính và báo cáo kết quả tài chính đến các chức năng có liên quan, quản lý cấp cao và BOD.
- Giám sát số dư tiền mặt & dự báo để đảm bảo đủ dòng tiền để đáp ứng nhu cầu.
- Giám sát lập kế hoạch dòng tiền và đảm bảo sự sẵn sàng của các quỹ khi cần.
- Lãnh đạo và phối hợp phát triển kế hoạch kinh doanh về mặt tài chính.
- Đảm bảo báo cáo quản trị được tạo ra phục vụ các mục tiêu của mỗi BUs/chức năng của Ngành.
- Cung cấp cho Giám đốc điều hành các Công ty lời khuyên về các ảnh hưởng về mặt tài chính của các hoạt động kinh doanh.
- Đảm bảo sự tín nhiệm của Công ty với các nhóm ngân hàng, định chế tài chính, quỹ đầu tư, cổ đông thông qua phân tích chính xác và kịp thời ngân sách, xu hướng và dự báo tài chính.
- Đảm bảo việc hoạc toán, lưu trữ sổ sách kế toán, tài chính theo yêu cầu của luật Kế toán, qui định kiểm toán các cơ quan chính phủ.
- Đại diện của công ty trước các đối tác tài chính, bao gồm các tổ chức tài chính, nhà đầu tư, điều hành sáng lập, kiểm toán, quản lý nhà nước, v.v.
3. Xây dựng & phối hợp chuẩn hóa cấu trúc Tổ chức bổ máy Khối, bố trí & quản nhân sự, đảm bảo hệ thống Tài Chính Tập Đoàn hoạt động hiệu quả.
- Xác lập mục tiêu, đánh giá năng lực, phân công, giao việc cho cá nhân trực tiếp quản lý đảm bảo thực hiện mục tiêu của Khối theo chỉ tiêu KPI hàng năm.
- Trực tiếp huấn luyện, hay đề xuất các chương trình huấn luyện, đào tạo phát triển năng lực của các nhân viên cấp dưới.
- Giám sát, hỗ trợ, phê duyệt đánh giá kết quả thực hiện toàn bộ nhân sự thuộc Khối theo qui định.
- Đề xuất khen thưởng, kỷ luật các cấp dưới theo kết quả thực hiện.
- Xây dựng & phối hợp xây dựng chuẩn hóa các chính sách/qui chế, quy trình tài chính bao gồm (quản trị tái chính, ngân sách, tiền,..) & đảm bảo sự thống nhất, đồng bộ và tuân thủ trong toàn hệ thống.
- Phối hợp cùng các phòng chuyên môn thuộc khối Nhân Lực trong công tác tuyển dụng, đánh giá, lương thưởng và lựa chọn phát triển năng đội ngũ nhân sự của phòng.
4. Phối hợp các đơn vị (phòng, ban, khối, công ty) triển khai
- Giám sát sự phát triển của sản phẩm mới và làm việc chặc chẽ với Khối Bất Động Sản, Khối Pháp Lý; Phòng R&D, và Phòng Sales BĐS để đảm bảo tung thành công sản phẩm mới.
- Làm việc chặc chẽ với Sales team để đảm bảo các thông điệp và chiến lược nhãn hàng được phổ biến và hiểu cũng như đảm bảo chiến lược và dự án sales thống nhất với mục tiêu tổng thể.
- Làm việc chặc chẽ với Trưởng phòng, Giám đốc Khối thuộc Corporate Central, Giám đốc các phòng, Khối thuộc ngành Bất Động Sản, các Giám Đốc của Công ty thuộc ngành Dịch vụ (BUs) để phát triển mục tiêu, kế hoạch và chiến lược phát triển sản phẩm của Tập đoàn.
- Làm việc chặc chẽ với Sales BĐS & Trade Marketing team để đảm bảo truyền thông về sản phẩm mới, khuyến mãi và sự kiện thị trường được thực hiện bởi lực lượng bán hàng và khách hàng.
5. Lập, quản lý ngân sách, giám sát và kiểm soát tình hình thực hiện hoạt động ngân sách của các đơn vị/dự án, thiếp lập, thực hiện các báo cáo phân tích, đánh giá và đề xuất các giải pháp nhằm quản trị ngân sách hàng năm đạt hiệu quả và kịp thời.
- Hướng dẫn, lập, thực hiện & quản lý ngân sách của các đơn vị, dự án của Công ty, Tập đoàn hàng năm.
- Giám sát và kiểm soát ngân sách, chi phí đầu tư, kinh doanh, hoạt động của các dự án bất động sản và các công ty liên quan trước, trong và sau triển khai đầu tư nhằm đảm bảo hiệu quả kế hoạch.
- Giám sát cơ cấu tài sản nợ - có, thanh khoản hệ thống (bao gồm điều hòa vốn và điều chuyển vốn nội bộ) của các hoạt động kinh doanh các dự án, mảng hoạt động và M&A để kiểm soát cũng như đáp ứng yêu cầu về vốn, kế hoạch kinh doanh đầu tư của Vùng Quản Trị Dự Án.
- Theo dõi, kiểm tra, giám sát các khoản thu chi tài chính, công nợ cũng như quản lý tài sản, nguồn vốn trong quá trình vận hành, song song với công tác tham mưu, tư vấn về thuế và kế toán cho BOD trong việc quản lý – quản trị doanh nghiệp theo đúng luật định;
- Tiếp nhận, rà soát tính phù hợp cơ cấu hạng mục đầu tư và nhu cầu vốn của các dự án thuộc vùng quản trị dự án và của Tập Đoàn.
- Tham gia quản lý, giám sát ngân sách hoạt động các công ty, chi nhánh, đơn vị thuộc hệ thống Tập đoàn liên quan hoạt động bất động sản.
6. Quản lý các hoạt động kế toán của Công ty theo đúng quy định pháp luật về công tác kế toán, thuế.
- Rà soát lại toàn bộ nghiệp vụ kế toán của tập đoàn, cách theo dõi số liệu, khuyến mãi… để đảm bảo thiết lập hệ thống đúng và đủ. Đưa ra yêu cầu chỉnh sửa nếu có.
- Xây dựng hệ thống, chuẩn hóa về định khoản, theo dõi tất cả nghiệp vụ từ bán hàng đến quản lý chuyển giao cho Ban quản lý toàn nhà.
- Phụ trách toàn bộ trong nhận chuyển giao, mua bán công ty con/quyền kiểm soát trong tập đoàn.
- Tham mưu cho Hội đồng quản trị, Ban Tổng giám đốc về các lĩnh vực thuế có liên quan đến công tác kế toán.
Quyền lợi được hưởng
Bonus
Yêu cầu kỹ năng
Quản Lý Tài Chính, CMA, CPA, SAP, Tài Chính
-
Kế Toán Quản Trị - Phòng Quản Trị Cơ Sở Vật Chất Trường Song Ngữ Quốc Tế Hoàng Gia - Royal Bilingual International School (Royal School) Thỏa thuận Còn 4 tuần để ứng tuyển
-
PGĐ Tài Chính Kế Toán (Giới Tình: Nữ) CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI HOA SEN VÀNG Thỏa thuận Còn 6 ngày để ứng tuyển