Leader Marketing

CÔNG TNHH OWL BRAND 377 Sư Vạn Hạnh, P12
Hết hạn Xóa tin

Chi tiết tuyển dụng

Mức lương: 12 - 20 Triệu
Khu vực: Hồ Chí Minh
Chức vụ: Trưởng nhóm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Lĩnh vực: Khác

Mô tả công việc

Định hướng, chỉ đạo thực hiện kế hoạch quảng bá sản phẩm, mở rộng thị phần theo mục tiêu kinh doanh, đảm bảo có tính liên tục và phát triển.
Định hướng và phát triển các sáng kiến xây dựng thương hiệu bằng các chương trình, chiến dịch, hoạt động cụ thể trên các nền tảng.
Đo lường, đánh giá, cải tiến hiệu quả hoạt động của toàn bộ các chiến dịch, chương trình, hoạt động.
Xây dựng các chương trình nghiên cứu, phân tích thị trường thời trang, nhu cầu của khách hàng mục tiêu và đưa ra các giải pháp quảng bá phù hợp.
Xác định và đáp ứng tốt nhất các nhu cầu của khách hàng, đảm bảo kịp thời cập nhật thông tin cho các bộ phận liên quan, từ đó phối hợp xây dựng chính sách chăm sóc khách hàng phù hợp, đảm bảo duy trì và kết nối mật thiết với khách hàng.
Quản lý, tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực có tính kế thừa và phát triển.
Quản lý và điều hành toàn bộ các hoạt động nội bộ, đảm bảo có quy trình tinh gọn, kế hoạch làm việc khoa học và ứng dụng các giải pháp công nghệ.
Xây dựng, duy trì, phát triển mối quan hệ công chúng.
Xác định ngân sách hoạt động cho toàn bộ các chiến dịch, kế hoạch marketing, trình duyệt ngân sách và chịu trách nhiệm quản lý việc thu chi trong phạm vi ngân sách được duyệt.
Kết hợp chặt chẽ và đóng góp ý tưởng cùng các bộ phận khác để hoàn thành mục tiêu.
Đảm bảo tất cả các dữ liệu và tài sản trí tuệ của các dự án được bảo mật, sắp xếp khoa học và lưu trữ ở trình trạng tốt.
Xây dựng hệ thống báo cáo và thực hiện báo cáo hoạt động nội bộ định kỳ.

Quyền lợi được hưởng

Thu nhập: 12 - 20 triệu.
Cơ hội phát triển năng lực chuyên môn với tiêu chuẩn cao.
Cơ hội thăng tiến và xây dựng danh tiếng trong ngành thời trang ứng dụng.
Tham gia bảo hiểm theo quy định, tham gia company trip, các sự kiện nội bộ trong năm; ưu đãi mua sản phẩm.
Làm việc trong môi trường trẻ, tự chủ, năng động và ‘no dress code’!

Yêu cầu kỹ năng

Tư duy hoạch định và tầm nhìn phát triển chiến lược.
Nắm bắt được nhu cầu và mong đợi của khách hàng đối với sản phẩm, dịch vụ, trải nghiệm mua sắm.
Tinh thần gắn kết và tạo động lực cho đội ngũ.
Nhạy bén với xu thế phát triển của các nền tảng mạng xã hội, hành vi tiêu dùng của khách hàng.
Kinh nghiệm làm việc và am hiểu thị trường bán lẻ thời trang.
Khả năng làm việc nhóm, thuyết trình, đàm phán, phân tích.
Quan tâm và yêu thích thời trang.