Trưởng Phòng Marketing

Chịu trách nhiệm quản lý công viêc nhân viên của phòng MKT.
Quản lý cơ cấu tổ chức marketing (Cơ cấu: Digital, Brand, Off-line, Product, content...vv).
Xây dựng và triển khai truyền thông online: SEO, Google ads, Facebook ads, Email marketing, Mobile marketing, social media, Forum seeding, Viral Youtube, Viral Facebook...
Xây dựng, hoạch định chiến lược marketing của công ty nhằm quảng bá thương hiệu và hình ảnh công ty để được khách hàng biết đến rộng rãi.
Làm việc với các đơn vị bên ngoài thực hiện việc xây dựng thương hiệu, chuẩn hóa thương hiệu của công ty.
Chịu trách nhiệm về hoạt động nghiên cứu thị trường và xây dựng chính sách thị trường phù hợp.
Chịu trách nhiệm nội dung trên các kênh social media của công ty: Facebook, Instagram, Zalo, linkedIn, Forum topic, Youtube, Website, Tiktok và nội dung phân bổ trên các thiết kế cho kênh offline.
Điều hành, giám sát, quản lý và chịu trách nhiệm mọi hoạt động của Phòng Marketing một cách hiệu quả (Hoạt động PR - truyền thông, sự kiện, PR quảng cáo, SEO, truyền thông nội bộ cùng bộ phận Văn hóa Tài năng doanh nghiệp).
Xúc tiến thương mại, liên hệ các đơn vị liên quan để tiến hành tham gia triểm lãm.
Xây dựng và quản lý KPIs của bộ phận marketing.
Phát triển khách hàng mới và tạo vendor thân thiết.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp...
Thưởng tháng 13 và thưởng cuối năm dựa vào tình hình kinh doanh công ty.
Nghỉ phép, du lịch hàng năm, các hoạt động gắn kết khác.
Mức lương thỏa thuận.
Phụ cấp ăn trưa.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.

Tối thiểu 2 – 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về Marketing Online / Digital marketing lĩnh vực Tổ chức Sự kiện/ Du Lịch/ Nhà hàng Khách sạn.
Nhanh nhẹn, hoạt bát.
Giao tiếp tiếng Anh trong công việc là lợi thế.
Trách nhiệm và sáng tạo trong công việc.