Trưởng Phòng Marketing

Thu thập, nghiên cứu & phân tích thị trường ngành, đối thủ cạnh tranh; phân tích và nắm bắt xu hướng & định hướng người dùng nhằm đề xuất, tư vấn cho Ban Giám đốc những chiến lược MKT phù hợp theo từng thời điểm;
Đo lường, báo cáo và phân tích hiệu quả của các chiến dịch marketing so với mục tiêu;
Phối hợp chặt chẽ giữa các bộ phận liên quan (Sản phẩm, Kinh doanh,..) trong việc hoạch định thị trường, định hướng sản phẩm để triển khai chương trình Marketing hiệu quả;
Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu, Marketing phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty;
Quản lý và phân bổ ngân sách hoạt động Marketing, chịu trách nhiệm trong phạm vi ngân sách được giao;
Lập kế hoạch, tổ chức thực hiện các dự án ra mắt sản phẩm (phối hợp với phòng sản phẩm, kinh doanh,...) và truyền thông điệp đến khách hàng hiệu quả đối với chương trình, sản phẩm mới;
Chịu trách nhiệm quản lý, điều phối và đánh giá hiệu quả công việc của phòng;

Được làm việc trong môi trường làm việc năng động, hướng đến kết quả, phát huy khả năng sáng tạo và lợi thế của bản thân;
Được tham gia các hoạt động xây dựng đội nhóm, văn hóa doanh nghiệp & chương trình team-building, du lịch hàng năm hướng tới cân bằng giữa công việc, sức khỏe và cuộc sống;
Nghỉ 2 thứ 7 trên tháng và 4 Chủ nhật
Hưởng đầy đủ các quyền lợi dành cho người lao động theo quy định của Nhà nước (Tham gia BHXH, BHYT...); Nghỉ lễ tết theo quy định của Nhà nước;

Tốt nghiệp Đại học (ưu tiên chuyên ngành Marketing, Truyền thông/ lĩnh vực liên quan);
Am hiểu về Marketing và xây dựng thương hiệu, am hiểu về hệ thống các kênh truyền thông, quảng cáo (Trade/Brand Marketing);
5 năm kinh nghiệm lĩnh vực marketing, 2 năm ở vị trí Trưởng phòng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ngành Thời trang;
Kỹ năng: Kỹ năng hướng dẫn, đào tạo và phát triển nhân viên. Kỹ năng quản lý và lãnh đạo. Kỹ năng giao tiếp tốt;