Trưởng Phòng Marketing /Marketing Manager Từ 3 Năm Kinh Nghiệm (Mảng BĐS)

- Thiết lập, duy trì và thường xuyên tạo dựng, củng cố mối quan hệ với cơ quan báo chí, truyền thông, các đối tác có liên quan.
- Phối hợp với phòng kinh doanh lập kế hoạch, chiến dịch bán hàng, thực hiện chính sách bán hàng theo từng giai đoạn của dự án Công ty.
- Lập kế hoạch và triển khai thực hiện các sự kiện ( tháng/quý/năm) của công ty.
- Quản lý và định hướng nội dung, hình ảnh thực hiện các bản tin, brochure, website,... của Công ty.
- Xây dựng và triển khai các hoạt động tiếp thị đồng bộ, hữu hiệu, tiết kiệm chi phí.
- Lập và triển khai kế hoạch tiếp thị về thương hiệu, hình ảnh, lãnh đạo, dự án,... của công ty. Đảm bảo những hình ảnh, thông tin tốt của công ty (lãnh đạo, thương hiệu, sản phẩm, dịch vụ,...).
- Tiến hành các hoạt động khảo sát thị trường và đề xuất kế hoạch phát triển. Xây dựng chiến lượng tiếp thị của công ty.
- Trực tiếp chỉ đạo, quản lý, điều hành và theo dõi tiến độ thực hiện công việc của nhân viên trong phòng.
- Viết bài truyền thông nội bộ, bên ngoài.
- Xây dựng và phát triển chính sách truyền thông, phòng ngừa và xử lý khủng hoảng truyền thông.
- Đào tạo về chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng, đánh giá kết quả công việc CBNV của phòng.

- Lương cạnh tranh thỏa thuận theo năng lực
- Được đóng BHXH, BHYT,... đầy đủ
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, gắn bó.
- Thưởng lễ/tết
- Thưởng lương T13
- Du lịch hằng năm.
- Tăng lương định kỳ theo năng lực, chế độ nghỉ phép...

- Yêu cầu Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành marketing, truyền thông hoặc các ngành có liên quan
- Có tư duy và trí sáng tạo cao.
- Ưu tiên ứng tiên từ 1996 trở về trước
- Có kiến thức về: Digital Marketing, SEO Khả năng giao tiếp tốt, truyền đạt rõ ràng và thuyết phục.
- Có kinh nghiệm tổ chức các chương trình sự kiện của Công ty.
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 3 năm tại công ty Bất động sản.
- Có tinh thần trách nhiệm.