Trưởng Phòng Pháp Lý Giải Quyết Khiếu Nại
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TRƯỜNG HẢI
Thisofic Tower - 10 Mai Chí Thọ
Hết hạn
Xóa tin
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
Thỏa thuận
Khu vực:
Hồ Chí Minh
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Luật - Pháp lý
Mô tả công việc
Tham mưu cho Ban Lãnh đạo THACO GROUP về việc giải quyết khiếu nại – tranh chấp trong lĩnh vực tố tụng dân sự.
Tham mưu cho Ban Lãnh đạo THACO và TĐTV giải pháp đối với các vụ việc có tính chất phức tạp và có khả năng dẫn đến khiếu nại, khiếu kiện.
Tiếp nhận thẩm định hồ sơ và trình phương án xử lý khiếu nại – tranh chấp trong lĩnh vực tố tụng dân sự.
Tư vấn các vấn đề pháp lý trong quá trình giải quyết khiếu nại trong lĩnh vực tố tụng dân sự.
Trực tiếp tham gia giải quyết, đồi thoại theo ủy quyền của cấp thẩm quyền.
Báo cáo cho Giám đốc Pháp lý và Phó Tổng Giám đốc phụ trách pháp lý.
Tham mưu cho Ban Lãnh đạo THACO và TĐTV giải pháp đối với các vụ việc có tính chất phức tạp và có khả năng dẫn đến khiếu nại, khiếu kiện.
Tiếp nhận thẩm định hồ sơ và trình phương án xử lý khiếu nại – tranh chấp trong lĩnh vực tố tụng dân sự.
Tư vấn các vấn đề pháp lý trong quá trình giải quyết khiếu nại trong lĩnh vực tố tụng dân sự.
Trực tiếp tham gia giải quyết, đồi thoại theo ủy quyền của cấp thẩm quyền.
Báo cáo cho Giám đốc Pháp lý và Phó Tổng Giám đốc phụ trách pháp lý.
Quyền lợi được hưởng
Lương Cơ Bản + BHXH + Phúc lợi khác hấp dẫn.
Lương thưởng hấp dẫn, cạnh tranh, tương xứng với năng lực
Làm việc tại một trong những tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam
Môi trường chuyên nghiệp, xem trọng người tài và hỗ trợ nhau để phát triển
Cơ hội thăng tiến minh bạch, phát triển sự nghiệp song hành cùng sự lớn mạnh của Công ty
Các khóa đào tạo dành riêng cho CBNV nhằm năng cao năng lực.
Lương thưởng hấp dẫn, cạnh tranh, tương xứng với năng lực
Làm việc tại một trong những tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam
Môi trường chuyên nghiệp, xem trọng người tài và hỗ trợ nhau để phát triển
Cơ hội thăng tiến minh bạch, phát triển sự nghiệp song hành cùng sự lớn mạnh của Công ty
Các khóa đào tạo dành riêng cho CBNV nhằm năng cao năng lực.
Yêu cầu kỹ năng
Trình độ chuyên môn:
Cử nhân Luật hệ chính quy trở lên. Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật. Có thẻ hành nghề Luật sư trên 05 năm .
Kinh nghiệm:
Kinh nghiệm trên 05 năm vị trí Trưởng phòng/Giám đốc Pháp lý tại các Tổng Công ty, Tập đoàn có quy mô trên 1.000 nhân sự; và trên 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp (ưu tiên có kinh nghiệm về giải quyết khiếu nại, tố tụng; trong các doanh nghiệp đa ngành).
Thái độ làm việc:
Làm việc tích cực, có tinh thần cầu tiến, kiên trì và có giải pháp vượt qua khó khăn/ thách thức; có ảnh hưởng tốt đến các thành viên khác trong đơn vị/bộ phận.
Năng lực lãnh đạo & quản trị:
Có tâm thế đúng, tư duy, tầm nhìn và đức độ, bản lĩnh, uy tín trong công việc; Tác phong làm việc chuyên nghiệp; trung thực; tự tin.
Có khả năng quản trị hệ thống (Cấu trúc, chức năng, SĐCD, nhiệm vụ, hệ thống quy định, quy trình); quản trị nhân sự và đào tạo; khả năng lãnh đạo.
Năng lực chuyên môn
(Nghề nghiệp, Kỹ năng):
Chuyên môn nghề nghiệp: Nắm vững kiến thức pháp lý chuyên sâu; có kinh nghiệm thực tiễn về việc giải quyết khiếu nại, tố tụng tại các cơ quan tư pháp, trọng tài thương mại; Am hiểu chính sách pháp luật và có khả năng biên soạn, góp ý hoàn thiện các chính sách pháp luật.
Kiến thức và kỹ năng chung: Có kiến thức về về tình hình kinh tế xã hội chung; có khả năng dự báo sự thay đổi của pháp luật. Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp. Khả năng ứng dụng tốt CNTT và số hóa trong công việc.
Cử nhân Luật hệ chính quy trở lên. Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật. Có thẻ hành nghề Luật sư trên 05 năm .
Kinh nghiệm:
Kinh nghiệm trên 05 năm vị trí Trưởng phòng/Giám đốc Pháp lý tại các Tổng Công ty, Tập đoàn có quy mô trên 1.000 nhân sự; và trên 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp (ưu tiên có kinh nghiệm về giải quyết khiếu nại, tố tụng; trong các doanh nghiệp đa ngành).
Thái độ làm việc:
Làm việc tích cực, có tinh thần cầu tiến, kiên trì và có giải pháp vượt qua khó khăn/ thách thức; có ảnh hưởng tốt đến các thành viên khác trong đơn vị/bộ phận.
Năng lực lãnh đạo & quản trị:
Có tâm thế đúng, tư duy, tầm nhìn và đức độ, bản lĩnh, uy tín trong công việc; Tác phong làm việc chuyên nghiệp; trung thực; tự tin.
Có khả năng quản trị hệ thống (Cấu trúc, chức năng, SĐCD, nhiệm vụ, hệ thống quy định, quy trình); quản trị nhân sự và đào tạo; khả năng lãnh đạo.
Năng lực chuyên môn
(Nghề nghiệp, Kỹ năng):
Chuyên môn nghề nghiệp: Nắm vững kiến thức pháp lý chuyên sâu; có kinh nghiệm thực tiễn về việc giải quyết khiếu nại, tố tụng tại các cơ quan tư pháp, trọng tài thương mại; Am hiểu chính sách pháp luật và có khả năng biên soạn, góp ý hoàn thiện các chính sách pháp luật.
Kiến thức và kỹ năng chung: Có kiến thức về về tình hình kinh tế xã hội chung; có khả năng dự báo sự thay đổi của pháp luật. Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp. Khả năng ứng dụng tốt CNTT và số hóa trong công việc.
-
Nhân Viên Thu Hồi Nợ Qua Điện Thoại Công ty Tài Chính TNHH Một Thành Viên Quốc Tế Việt Nam JACCS 7 - 11 Triệu