Chuyên Viên Nhân Sự - Lương Thưởng Hấp Dẫn 12-16M - Tại Hà Nội

Quy mô Công ty: 230 Nhân sự - 3 Chi nhánh (Miền Bắc + Miền Trung + Miền Nam)
Phòng Hành chính Nhân sự: Miền Bắc: 1 Trưởng phòng - 1 Hành chính - 1 Chuyên viên Nhân sự (Vị trí đang tuyển), Miền Trung & Miền Nam: mỗi chi nhánh 1 HCNS tổng hợp
I. Thực hiện công tác tuyển dụng (30%)
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng, cập nhật xu hướng tuyển dụng
Tổng hợp, đánh giá nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban chuyển TP.HCNS
Lên kế hoạch, đề xuất phương án tuyển dụng cho từng vị trí
Nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên, bố trí lịch phỏng vấn theo quy định
Tiếp nhận, theo dõi và đánh giá quá trình thử việc của ứng viên
II. Thực hiện công tác đào tạo (10%)
Lên kế hoạch, chương trình và thực hiện các chương trình đào tạo hội nhập
III. Công tác Tiền lương – Chế độ phúc lợi (35%)
Giám sát, theo dõi và tổng hợp chấm chấm công, tính lương hàng tháng (Chỉ tính lương cho khối Văn phòng: 100 người trên tổng 230 nhân sự Công ty - Lương Kinh doanh do BP Admin tính)
Căn cứ vào quy định chấm công, nội quy lao động, tổng hợp những CBNV vi phạm nội quy, quy định và đề xuất hướng xử lý với TP.
Tổng hợp đánh giá KPI, lên bảng thưởng Qúy
Đề xuất, thực hiện các chế độ phúc lợi cho CBNV: Thưởng các ngày nghỉ lễ, tết, lương tháng 13, 8/3, 20/10.....
Quản lý, theo dõi hồ sơ nhân sự, nghỉ phép, thâm niên của CBNV công ty
Đôn đốc, nhắc nhở CBNV thực hiện đúng quy định về thời gian làm việc và nội quy công ty
Theo dõi thời hạn, gia hạn HĐLĐ của CBNV
Xử lý các trường hợp nghỉ việc, Kỷ luật lao động theo quy định
IV. Công tác BHXH - Công đoàn và Bảo hiểm sức khỏe (10%)
Thực hiện các công tác liên quan BHXH + Công Đoàn
Theo dõi và thực hiện các công tác liên quan đến gói bảo hiểm sức khỏe công ty mua riêng cho nhân viên
V. Truyền thông nội bộ (10%):
Tham gia, đề xuất các hoạt động truyền thông nội bộ, các chương trình , sự kiện, hoạt động văn hóa Công ty
VI. Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận và Công ty giao (5%)

Thưởng Qúy + Lương tháng thứ 13 + thưởng các ngày nghỉ lễ,.......
Lương: Thỏa thuận theo năng lực từ 12 - 16 triệu
Hỗ trợ tiền ăn trưa hàng tháng
Được tham gia BHXH sau khi ký HĐLĐ chính thức và các chế độ khác theo quy định của Nhà nước và Bộ luật lao động.
Chế độ tham gia gói bảo hiểm sức khỏe MEDSTAND CARE (Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe) theo quy định Công ty
Thời gian làm việc: 8h00-17h00 từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7
Tham gia các hoạt động sự kiện như du lịch, du xuân, team building, sinh nhật hàng tháng... của Công ty
Địa điểm làm việc: Số 18, ngõ 250 Nguyễn Xiển, Hạ Đình, Thanh Xuân, Hà Nội

Kinh nghiêm từ 2 năm tại vị trí tương đương
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự
Tin học văn phòng thành thạo.
Kỹ năng lập kế hoạch.
Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán
Kỹ năng lập thuyết trình