Chuyên Viên Tuyển Dụng (Phỏng Vấn Đi Làm Ngay)

Đăng tin tuyển dụng trên các website, mạng xã hội, các kênh tuyển dụng phù hợp.
Lập kế hoạch tuyển dụng, ngân sách, xây dựng các phương án tuyển dụng phù hợp với từng vị trí, từng thời điểm.
Tham gia vào quá trình tuyển dụng nhân sự cho các vị trí trong công ty công nghệ, chủ yếu là các vị trí liên quan đến IT - Phần mềm & Sale
Chuẩn bị hồ sơ ứng viên, trao đổi thông tin với ứng viên, đưa ra quyết định tuyển dụng.
Sàng lọc hồ sơ ứng viên, phỏng vấn sơ tuyển, phỏng vấn chuyên sâu, đánh giá năng lực ứng viên.
Tham gia các hoạt động tuyển dụng, hội thảo, sự kiện tuyển dụng.
Thực hiện các bài kiểm tra năng lực, đánh giá tính cách, kỹ năng cho ứng viên.
Hỗ trợ các hoạt động đào tạo, onboarding cho nhân viên mới.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Được tham gia các chương trình đào tạo, phát triển kỹ năng chuyên môn.
Mức lương: 10 - 15 triệu vnđ/tháng, thỏa thuận với năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng các ngày lễ tết, tổng kết quý, tháng....
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Thưởng nóng, thưởng dự án, thưởng tháng lương thứ 13
Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.

Nắm vững các kỹ năng lập kế hoạch, phỏng vấn, tìm kiếm ứng viên
1 - 2 năm kinh nghiệm
Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, thuyết phục tốt.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng: Word, Excel.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, hoặc các ngành nghề liên quan.
Năng động, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao.