Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Học Viện Cưỡi Ngựa
Chi Nhánh Quảng Ninh- Công Ty Cổ Phần Vinpearl
Học Viện Cưỡi Ngựa - Đảo Vũ Yên - Thủy Nguyên - Hải Phòng
Hết hạn
Xóa tin
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
20 - 40 Triệu
Khu vực:
Hải Phòng
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Nhân sự
Mô tả công việc
Nhân sự
+ Xây dựng và định kỳ rà soát SĐTC Công ty/Các cơ sở/Các Khối
+ Thực hiện các công tác quan hệ lao động
+ Kiểm soát các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động
+ Lập và định kỳ rà soát định biên Công ty / Khối / Cơ sở
+ Thực hiện các thủ tục nhân sự theo quy định của Nhà nước, Tập đoàn và Công ty trong phạm vi phụ trách.
+ Quản trị hệ thống dữ liệu nhân sự trên phần mềm và hồ sơ bản cứng
+ Tham gia rà soát và xây dựng SĐTC, định biên trong phạm vi phụ trách.
+ Tổ chức đánh giá HQCV định kỳ hoặc đột xuất, đề xuất các phương án nhân sự dựa trên kết quả đánh giá nhân sự định kỳ hoặc khi có thay đổi về cơ cấu tổ chức.
+ Lập & kiểm soát ngân sách nhân sự trong phạm vi phụ trách đảm bảo tuân thủ kế hoạch kinh doanh và các định mức hiệu quả chi phí nhân sự
+ Tổ chức, kiểm soát đánh giá năng lực, tiềm năng phát triển và xếp bậc cho các cán bộ
+ Triển khai xây dựng lộ trình phát triển theo từng chức danh CBLĐ trong phạm vi phụ trách, kiểm soát việc triển khai thực hiện tới từng cá nhân.
Đào tạo
+ Lập quy hoạch kế hoạch và ngân sách đào tạo năm toàn công ty và các chương trình trọng điểm.
+ Xây dựng các hoạt động nhằm thúc đẩy môi trường học tập, nâng cao vai trò của CBLĐ và ý thức tự học của CBNV
+ Lập quy hoạch kế hoạch đào tạo tháng của cơ sở
+ Xây dựng và định kỳ rà soát SĐTC Công ty/Các cơ sở/Các Khối
+ Thực hiện các công tác quan hệ lao động
+ Kiểm soát các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động
+ Lập và định kỳ rà soát định biên Công ty / Khối / Cơ sở
+ Thực hiện các thủ tục nhân sự theo quy định của Nhà nước, Tập đoàn và Công ty trong phạm vi phụ trách.
+ Quản trị hệ thống dữ liệu nhân sự trên phần mềm và hồ sơ bản cứng
+ Tham gia rà soát và xây dựng SĐTC, định biên trong phạm vi phụ trách.
+ Tổ chức đánh giá HQCV định kỳ hoặc đột xuất, đề xuất các phương án nhân sự dựa trên kết quả đánh giá nhân sự định kỳ hoặc khi có thay đổi về cơ cấu tổ chức.
+ Lập & kiểm soát ngân sách nhân sự trong phạm vi phụ trách đảm bảo tuân thủ kế hoạch kinh doanh và các định mức hiệu quả chi phí nhân sự
+ Tổ chức, kiểm soát đánh giá năng lực, tiềm năng phát triển và xếp bậc cho các cán bộ
+ Triển khai xây dựng lộ trình phát triển theo từng chức danh CBLĐ trong phạm vi phụ trách, kiểm soát việc triển khai thực hiện tới từng cá nhân.
Đào tạo
+ Lập quy hoạch kế hoạch và ngân sách đào tạo năm toàn công ty và các chương trình trọng điểm.
+ Xây dựng các hoạt động nhằm thúc đẩy môi trường học tập, nâng cao vai trò của CBLĐ và ý thức tự học của CBNV
+ Lập quy hoạch kế hoạch đào tạo tháng của cơ sở
Quyền lợi được hưởng
QUYỀN LỢI HẤP DẪN:
- Cơ hội được đào tạo & phát triển sự nghiệp
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đẳng cấp
-Thu nhập & chế độ đãi ngộ cực kỳ cạnh tranh:
• Mức lương hấp dẫn
• Đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe PVI
• Ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ nội bộ của tập đoàn Vingroup. Được vui chơi thỏa thích tại VinWonders, Vinpearl Safari;
• Được khám bệnh định kì miễn phí hàng năm tại bệnh viên đa khoa Quốc tế VinMec
- Và rất nhiều ưu đãi khác cho từng vị trí, sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
- Cơ hội được đào tạo & phát triển sự nghiệp
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đẳng cấp
-Thu nhập & chế độ đãi ngộ cực kỳ cạnh tranh:
• Mức lương hấp dẫn
• Đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe PVI
• Ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ nội bộ của tập đoàn Vingroup. Được vui chơi thỏa thích tại VinWonders, Vinpearl Safari;
• Được khám bệnh định kì miễn phí hàng năm tại bệnh viên đa khoa Quốc tế VinMec
- Và rất nhiều ưu đãi khác cho từng vị trí, sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Yêu cầu kỹ năng
Tốt nghiệp Đại Học trở lên
Tổ chức bộ máy và chính sách Nhân sự
Đối tác chiến lược về Nhân sự
Tuyển dụng và Quy hoạch nguồn
Tầm nhìn và tư duy chiến lược
Hành động hướng đến kết quả
Xây dựng đội ngũ và nuôi dưỡng tài năng
Sáng tạo, đổi mới và dẫn dắt sự thay đổi
Tổ chức bộ máy và chính sách Nhân sự
Đối tác chiến lược về Nhân sự
Tuyển dụng và Quy hoạch nguồn
Tầm nhìn và tư duy chiến lược
Hành động hướng đến kết quả
Xây dựng đội ngũ và nuôi dưỡng tài năng
Sáng tạo, đổi mới và dẫn dắt sự thay đổi
-
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Học Viện Cưỡi Ngựa Chi Nhánh Quảng Ninh- Công Ty Cổ Phần Vinpearl 20 - 40 Triệu
-
Quản Lý Chi Nhánh Tại Hải Phòng Công ty cổ phần đầu tư và phát triển công nghệ Kavido Việt Nam - Châu ÂU trợ thính 15 - 20 Triệu
-
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Tại Hải Phòng Đi Làm Ngay Công Ty Cổ Phần Thương Mại Thiết Bị Điện Việt Nhật Thỏa thuận
-
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tại Hải Phòng Đi Làm Ngay Công Ty Cổ Phần Thương Mại Thiết Bị Điện Việt Nhật Thỏa thuận
-
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự CN Công Ty CP Giao Nhận Hàng Hóa Jupiter - Pacific Tại TP. HN Thỏa thuận
-
[Gấp] Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự (Chế Độ Hấp Dẫn) Làm Việc Tại Hải Phòng Công ty Cổ phần Neo Floor Thỏa thuận