Chuyên Viên Tuyển Dụng Tại Hà Nội
Công ty Cổ Phần Hợp tác Đầu tư Giáo dục Quốc tế Tín Phát
21 Lê Đức Thọ, Mỹ Đình 2
Còn 2 tuần để ứng tuyển
Chi tiết tuyển dụng
Mức lương:
Thỏa thuận
Khu vực:
Hà Nội
Chức vụ:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Lĩnh vực:
Nhân sự
Mô tả công việc
- Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch đã thống nhất và khi có phát sinh.
- Nghiên cứu/cập nhật các xu hướng tuyển dụng mới và ứng dụng các công cụ/phương pháp marketing, truyền thông trong tuyển dụng nhằm tối ưu và nâng cao hiệu quả của hoạt động tuyển dụng.
- Tư vấn, tham mưu chính sách tuyển dụng, cơ chế lương thưởng cạnh tranh với thị trường
- Thiết lập mục tiêu tuyển dụng hàng tháng, đảm bảo KPI được giao theo đúng dateline, phát triển và mở rộng các kênh tuyển dụng, đánh giá hiệu quả và đề xuất các kênh tuyển dụng tối ưu.
- Thực hiện công việc tuyển dụng trực tiếp, phỏng vấn, chăm sóc ứng viên, nhân viên mới, đào tạo hội nhập, theo dõi kết quả thử việc
- Truyền thông thương hiệu tuyển dụng (bên trong & bên ngoài).
- Báo cáo tuyển dụng thường kỳ/đột xuất
- Phối hợp với cá bộ phận thiết lập mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng.
- Thực hiện công việc khác liên quan
- Nghiên cứu/cập nhật các xu hướng tuyển dụng mới và ứng dụng các công cụ/phương pháp marketing, truyền thông trong tuyển dụng nhằm tối ưu và nâng cao hiệu quả của hoạt động tuyển dụng.
- Tư vấn, tham mưu chính sách tuyển dụng, cơ chế lương thưởng cạnh tranh với thị trường
- Thiết lập mục tiêu tuyển dụng hàng tháng, đảm bảo KPI được giao theo đúng dateline, phát triển và mở rộng các kênh tuyển dụng, đánh giá hiệu quả và đề xuất các kênh tuyển dụng tối ưu.
- Thực hiện công việc tuyển dụng trực tiếp, phỏng vấn, chăm sóc ứng viên, nhân viên mới, đào tạo hội nhập, theo dõi kết quả thử việc
- Truyền thông thương hiệu tuyển dụng (bên trong & bên ngoài).
- Báo cáo tuyển dụng thường kỳ/đột xuất
- Phối hợp với cá bộ phận thiết lập mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng.
- Thực hiện công việc khác liên quan
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận theo kinh nghiệm.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp và có cơ hội thăng tiến, được trải nghiệm công việc văn phòng với đội ngũ lãnh đạo giàu kinh nghiệm
- Được đào tạo chuyên môn và cung cấp đầy đủ các trang thiết bị để làm việc
- Được nghỉ phép và tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Có cơ hội khẳng định năng lực bản thân, cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm Tuyển dụng
- Được thưởng các ngày Lễ, Tết, tháng lương 13, doanh số theo quy định Công ty và Dự án
- Được hưởng chế độ sinh nhật, hiếu, hỉ, team building, tiệc tất niên, nghỉ mát hàng năm....
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp và có cơ hội thăng tiến, được trải nghiệm công việc văn phòng với đội ngũ lãnh đạo giàu kinh nghiệm
- Được đào tạo chuyên môn và cung cấp đầy đủ các trang thiết bị để làm việc
- Được nghỉ phép và tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Có cơ hội khẳng định năng lực bản thân, cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm Tuyển dụng
- Được thưởng các ngày Lễ, Tết, tháng lương 13, doanh số theo quy định Công ty và Dự án
- Được hưởng chế độ sinh nhật, hiếu, hỉ, team building, tiệc tất niên, nghỉ mát hàng năm....
Yêu cầu kỹ năng
- Yêu thích và mong muốn phát triển lâu dài với nghề nhân sự (quản trị nguồn nhân lực), có tư duy dịch vụ khách hàng.
- Kinh nghiệm tuyển dụng từ 2 năm trở lên, Quy mô >100 nhân sự, ưu tiên mạnh tuyển Mass (Tư vấn, giáo viên)
- Có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo, tư vấn du học, xuất khẩu lao động là một lợi thế.
- Kỹ năng chuyên môn (tuyển dụng, truyền thông thương hiệu tuyển dụng) tốt.
- Biết chạy Facebook Ads để truyền thông tuyển dụng là một lợi thế.
- Ưu tiên UV có kinh nghiệm hunt và biết sử dụng các kênh tuyển dụng miễn phí.
- Nam/Nữ từ 25-35 tuổi, tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan.
- Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá, khai thác, đàm phán, quản lý thời gian.
- Kinh nghiệm tuyển dụng từ 2 năm trở lên, Quy mô >100 nhân sự, ưu tiên mạnh tuyển Mass (Tư vấn, giáo viên)
- Có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo, tư vấn du học, xuất khẩu lao động là một lợi thế.
- Kỹ năng chuyên môn (tuyển dụng, truyền thông thương hiệu tuyển dụng) tốt.
- Biết chạy Facebook Ads để truyền thông tuyển dụng là một lợi thế.
- Ưu tiên UV có kinh nghiệm hunt và biết sử dụng các kênh tuyển dụng miễn phí.
- Nam/Nữ từ 25-35 tuổi, tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan.
- Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá, khai thác, đàm phán, quản lý thời gian.
-
Trưởng Phòng Nhân Sự (HRM) (Lương 20-25 Triệu hoặc Thỏa Thuận) CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ SSMB Thỏa thuận
-
Trưởng Bộ Phận Tuyển Dụng - Tại Hà Nội - Thu Nhập 20 - 25 Triệu CÔNG TY CỔ PHẦN EUROWINDOW 20 - 25 Triệu